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教師職業道德規范

時間:2025-10-02 10:14:54 職業/專業/職能

教師職業道德規范15篇【優秀】

教師職業道德規范1

  《中小學教師職業道德標準》中的核心問題為師德問題,師德的核心問題是愛,這種愛務必是排除了私心和雜念的父母般溫暖慈愛的愛,恩師般高尚純潔的愛。它表此刻:當學生受到挫折、處境困難的時候,給學生以同情、關心、體貼和幫助;當學生生病的時候,主動噓寒問暖,送藥送飯;對待學生的提問,耐心細致,和氣可親地給予解答;尊重每一位學生的人格,不體罰或變相體罰學生;對學生嚴格要求,幫助樹立正確的世界觀。人生觀和價值觀,將教書和育人有機的統一起來。

教師職業道德規范15篇【優秀】

  教師的道德是教師的靈魂,師德是教師職業理想的翅膀,教師的工作是神圣的,也是艱難的,教書育人需要感情、時間、精力乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為根底的`。“育苗有志閑逸少,潤物無聲辛勞多”。一個熱愛教育事業的人,是要甘于寂寞,甘于辛勞的。這是師德的首要條件。

  有人把教師比作紅燭,燃燒自我,照亮別人,這是對教師的崇高評價和完美贊譽。世人給教師帶上了如此漂亮的“花環”,我們更應當嚴于律己,寬以待人,為這頂“花環”增添光榮。作為一名教師,最重要的是要熱愛教育事4業,只有充滿了對教師職業的無限熱愛,才會在教育崗位上兢兢業業,無私奉獻;同時,作為一名教師,就應熱愛學生。

  熱愛學生,就務必對每一個學生一視同仁,不能偏愛一局部學生,而冷淡或輕視另一局部學生。每一位學生都渴望得到老師的愛,尤其是那些家庭有過特別變故的學生,容易構成個性的性格,這就要求我們做思想工作時應真誠相待,熱情鼓舞,耐心幫助,用師愛的溫情來融化他們心中的堅冰,讓他們在愉快的情感體驗中理解教育。每一個學生都期望得到老師的愛,師愛是一種巨大的教育力量,它能使學生感覺到教師的溫暖,產生愉快的情緒,激發學習的興趣,感受到別人對他的期望,群眾對他的信任,從而收到良好的教育效果;再次,教師要處處事事嚴格要求自我,敢于正視自我,解剖自我。但凡要求學生做到的,自我務必先做到,給學生樹立好的榜樣,但凡要求學生不做的事,自我堅決不做,以免給學生留下壞的印象,言傳身教比單純說教有效百倍。

教師職業道德規范2

  作為一名教師,必須要有“愛”,要有“責任心”。作為一名教師,要愛國守法,要愛國敬業,我們每位教師都應當忠誠于人民的教育事業,甘愿為人民的教育事業奉獻自己的聰明才智。在實際工作中,兢兢業業、勤勤懇懇、不圖名利、甘做蠶燭,在崗位上發出光和熱。只有充滿了對教師職業的無限熱愛,才會在教育崗位上守著一方凈土,無私奉獻。作為一名教師,要熱愛學生。高爾基曾說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”只有熱愛學生,才能去關心他們的成長。師愛是一種巨大的教育力量,學生感覺到教師的愛,產生愉快的情緒,無形中激發學習的興趣,學生感受到老師對他的希望,集體對他的信任,歸屬感就會大大的增強了,進而收到良好的教育效果。作為一名教師要處處為人師表,處處事事嚴格要求自己,敢于正視自己,解剖自己。凡是要求學生做到的,自己必須先做到,給學生樹立好的榜樣,凡是要求學生不做的事,自己堅決不做,正所謂“其身正,不令而行”否則,“雖令不從。”所以,每一位教師都應從自身做起,真正為學生樹立一個模范的榜樣,推動學生全面發展。

  教師還應具備刻苦鉆研,嚴謹治學的態度,要有活到老,教到老,學到老的進取精神,即終身學習的習慣。作為信息時代的教師要不斷吸收新鮮知識來充實自己,以適應時代發展需要。教師的讀書習慣會影響學生,我們還要以身作則,把每一個學生都領進書籍海洋,培養對書的興趣,讓學生在知識的海洋里暢游。

  作為一名人民教師,我們應該處處以師德規范為標準,嚴格要求自己,勤奮工作,積極進取,不斷提高自己的業務能力和水平,以飽滿的熱情和和藹的工作態度對待每一個學生,時刻關愛學生的.健康成長,言傳身教、為人師表,真正的將“愛”與“責任”落實的日常的工作中去,做有愛心,責任心,事業心的人民教師。

  教師的職責不僅在于教書,更在于育人。教師不但要向學生傳授科學文化知識,而且要引導他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。在化學教學中不失時機地對學生進行思想品德教育是十分重要的。化學是一門基礎自然科學,在它的產生與發展的過程中,蘊含著豐富的辯證唯物主義思想、科學的人文精神,當我們站在認識論和方法論的高度上,結合具體的內容,把教育和教學有機地結合起來,有意識地進行德育滲透,使教師的教能高瞻遠矚,使學生的學能視野開闊,教與學必會更富有成效。

教師職業道德規范3

  教師是知識的傳播者、學生心靈成長和自我管理的引導者,教師也是學生求知、做人、做事過程中的一個伙伴和顧問。教師的品德和素養是能否培養好學生和教師發展的重要前提,只有對“怎樣做一名好教師”這一問題有深刻的認識,對教師這一職業有崇高的責任感,才能培養出優秀的學生,才能對自己提出更高的要求。十年樹木,百年樹人,踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之路。

  通過對《中小學教師道德規范》和教育部贈閱的書籍《生命與使命同行走近首屆全國教書育人楷模》的認真學習,在了解了中小學教師道德規范內容以及全國教書育人楷模的事跡后,讓我對教師職業道德有了更加深刻的體會與感悟。尤其是其中“教書育人”這一條道德規范。

  教師職業道德,簡稱師德。是教師在從事教育勞動時所應遵循的行為規范和必備的品德的總和。它從道義上規定了教師在教育勞動過程中以什么樣的思想,感情,態度和作風去接待人接物,處理問題,做好工作,為社會盡職盡責。他是教師行業的特殊道德要求,是調整教師與教師,教師與學生,教師與學校領導,教師與學生家長以及教師與社會其他方面關系的行為準則,是一般社會道德在教師職業中的特殊體現。

  教師作為人類靈魂的工程師,在傳播知識的`同時,也擔當者育人的重任。教師不僅要教好書,還要育好人。眾所周知,伴隨著21世紀的到來,人類社會已經進入一個嶄新時代知識經濟時代。這就意味著知識創新、傳播和應用將成為經濟發展最基本的資源和生產最基本的要素。人才和知識,民族素質和新能力越來越成為綜合國力的重要標志,成為推動經濟和社會發展的關鍵因素。所以教師更要以此為鞭策,擔當起教書育人的重任和使命。首屆全國教書育人楷模、鄉村女教師王生英老師在自己30年的教學生涯中做到了這一點。在學習文化知識前,她首先交給學生的是怎么做個好人、怎么尊重別人。“學習如爬山,爬山必有難,有難必有苦,苦中必有甜”,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”等等這些名言警句都是王生英老師用來教育學生的,她告訴學生:“一點點小事,只要是好事,咱就去做;一點點小事,如果是壞事,咱就不能做。”她希望她的學生長大以后,不管干那一項工作,都要一絲不茍、踏踏實實地做好,要有老黃牛精神。如果他們能成為一個有用的人、一個別人無法代替的人,她的學生在這個社會上就會有理想的位置,就能過上幸福的生活。這是王生英老師從教30年來帶給她的學生們最大的影響!王生英老師的高尚師德是值得我們這些即將走上教師崗位的新教師們學習的!

  高尚的師德是一部好的教科書,是一股強大的精神支柱,是一股巨大的力量。對學生的教育是潛移默化的,巨大的,深遠的,甚至是終身受益的,并可影響著好幾代人。在學校,教師與學生的關系是最為密切的,教師的一言一行、一舉一動都在學生的窺視下。對學生來說,眼睛是獲取知識的主要通道。不管看到什么,都會無意識的模仿,不知不覺中,學生就與他們身邊的教師的行為模式越來越近。所以,作為教師,在日常教學中,在與學生的相處中,一定要言傳身教、為人師表!在學校,教師是學生的表率。教師,在學生的心目中,是知識的化身,是做人的榜樣。著名教育家和文學家葉圣陶說過一句引人深思的名言,他說:教師的全部工作就是為人師表。我認為教師的作用,也充分體現在這一點上。

  教師怎樣才能做到“為人師表”?我認為,在言語上,應當講文明。在課堂教學中,應當在知識的廣度和深度上多下功夫,不光要使學生學會,更重要是引導學生會學。在儀表上,應當服飾補素、整潔、大方。在待人接物上,應當熱情誠懇,嚴以律已,寬以待人。在工作態度和作風上,應當勤勤懇懇,認真負責,一絲不茍,開拓創新。在品格和情操上,應當言行一致,表里一致,是非分明,公正守法,開朗堅毅。要求學生做到的,自己首先做到;要求學生不做的,自己絕對不做。教師是精神文明的宣傳者,必須同時是精神文明的實踐者。只有用“道德”來影響“道德”,以“情操”來感染“情操”,才能收到更好的效果。

  另外,教師要善于從教育對象中吸取營養和力量。作為學校中與教師關系最為密切的人,學生身上有許多可貴的品質也值得教師學習,教師應該放下架子,主動到學生中去,利用課余時間同他們一起活動、一起娛樂、一起談心,多看、多聽、多觀察,從各種渠道了解學生的心聲和對自己品德行為的評判,善于發現學生的優點,注意聽取學生的批評、建議,做到有則改之,無則加勉,誠懇、主動、虛心地向學生學習,進一步提高自己職業道德修養的自覺性。

  即將要加入教師隊伍,我們要牢記:走上三尺講臺,教書育人;走下三尺講臺,為人師表。我們教師不僅僅是社會主義精神文明的建設者和傳播者,更是莘莘學子們的道德基因的傳遞者。因此,師德的形象,不是簡單地說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!形象需要培養,需要教育,更需要的是每位我們教師的自我修養!

教師職業道德規范4

  一個人面對外面的世界時,需要的是窗子;一個人面對自我時,需要的是鏡子。通過窗子才能看見世界的明亮,使用鏡子才能看見自己的污點。其實,窗子和鏡子并不重要,重要的是你的心,你的心廣大書房就廣大了,你的心照亮了,世界就明亮了。自古以來,教師被譽為“人類靈魂的工程師”。社會對教師工作給予了很高評價,受人尊重。那么我們教師應該怎么做呢?學習了《教師職業道德修養》。讓我深感受益匪淺。我認真反思,如下:

  通過學習,我明白了這里的《中小學教師職業道德規范》就是一面“鏡子”,就是要求我們時刻用《中小學教師職業道德規范》來嚴格要求自己,做一名合格的教師。這次學習,對于我來說像是醍醐灌頂,茅舍頓開,我深深地體會到教師這一工作的真正意義所在。

  一、我們要愛自己的職業。

  熱愛教育,獻身教育,是教師職業道德的基本要求。一個教師的事業成就和價值實現。不僅僅依靠他的知識水平和教育才能,更重要的是取決于他對教育事業的熱愛和忠誠的態度。很難想象一個見異思遷、心猿意馬,不熱愛教育工作的教師,能傾盡全力投身教育,擔負起教師應盡的崇高職責。通過這次學習,我更堅定了信念,終生愛自己的職業。

  二、我們要建立自己的專業理想和信念。

  熱愛教育,就是要樹立崇高的專業理想,就要有強烈的事業心和高度的責任感。崇高的職業理想是教師熱愛教育,獻身教育事業的重要精神支柱和動力源泉。事業心是一種堅定的職業信念,是對自己所從事事業的執著追求。陶行知先生提倡教師應有“捧著一顆心來,不帶半根草去”的崇高而無私的獻身精神。顯然,沒有強烈的事業心是不可能做到這些的。教師的責任感能使教師在任何環境條件下,都把自己所從事的事業看作是對社會,對他人不可推卸的一種道德責任,而不會把它當作一種外在的強制,從而促使教師在教育工作中兢兢業業、忠于職守、高度自覺地實踐正確的道德行為,以保證教師育人目標的實現.我通過這次學習認識到:選擇了教師,我們就應該甘愿清貧;選擇了教師,我們就應該樂于奉獻;選擇了教師我們就應該把學生的發展和提高放到自己工作的最高位置。

  三、立求達到道德要求的最高層次。

  由于職業勞動的特殊性和社會的高期望值,從總體上說,教師道德總是處于當時社會道德較高的層次上。首先,是社會對教師道德的期望和要求的高層次性。教師的勞動影響著人類社會的發展,沒有哪個職業比它更受社會眾多對象的關注。漢代揚雄說“師者,人之模范也”我國封建社會把教師與“天、地、君、親”共排次第。英國最近把社會分成十七個階層,而教師是排在第一位的。如此等等,都說明了人們認識到了教師工作的特殊的社會作用,將它視為一種神圣的職業,因此成為普遍受到人們愛戴和尊敬的職業。因此,在道德要求上,自然也就提出了更高、更嚴格的要求。其次,是教師職業的特殊性,要求教師具有較高的職業道德。教師肩負著培養人,塑造人的重任,不僅要用自己的豐富學識教導人,更重要的是要用自己的品格教育人,以自己良好的德行和習慣去影響學生。教師的片言只語,舉手投足,時時在自覺或不自覺地將信息傳遞給學生,影響著學生。因此,教師在道德修養上不僅要具有一般公民應有的道德意識,體現全民范圍的道德建設要求,又要體現先進分子的道德建設要求,要把道德建設的廣泛要求和先進要求統一于一身。因此,我既然選擇了教師這一職業,必將竭盡全力達到道德要求的最高層次。

  四、做一個合格的教師。

  做一個學生喜歡的老師,讓學生喜歡前提是和學生在一起經過一段時間的相處,因此,建立和諧的師生關系是成為學生喜愛的老師的前提。我們和學生在一起,平時生活中有時是相互爭論、相互游戲、相互開玩笑,而在課堂上的生活是以學生學習為主的一種精神存在。

  和諧的師生關系是激發學生學習的積極性、主動性、創造性的原動力,對提高課堂效益是十分重要的,關系融洽,不但活躍了課堂氣氛,而且調動起學生極大的熱情去參與;反之,不注重培養學生的學習興趣,讓學生苦學,使學生厭學,則嚴重阻礙了學生學習能力的提高,當然更談不上課堂效益的提高。和諧師生關系,還應注意提高自身素質,用自己的身心去影響,用自己的激情去誘發,用自己的熱情去感染,使學生和你協調一致,尊重學生,愛你的每一位學生,創設愉快的教學情境,努力提高學習效率。

  通過學習,我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質,對學生要有慈母般的愛心,且不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養出符合社會發展需要的人才,挑好肩上這付教書育人的重擔。

  我要做到愛崗敬業,忠誠人民教育事業,對工作高度負責,認真備課上課,認真批改作業,認真輔導學生,不得敷衍塞責。按20xx年修訂的《中小學教師職業規范》的`要求去做,熱愛人民,擁護中國共產黨,貫徹國家的教育方針,遵守法律法規,依法履行教師職責權利,尊重每個人的價值和尊嚴,追求真理,獻身教育事業,渴望得到同事、學生、家長和社會成員的尊敬信任,為淤溪中心小學教育事業作出更大努力。

  教師最重要的就是要誠信、守禮,這也是人的品德的構成。受教育者要得到的不僅僅僅是知識,更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學生的成長。師德師風教育活動是改善教育發展環境,轉變教育系統工作作風的內在要求,促進教育事業健康發展的有力保證。進一步提高了加強行風建設的自覺性。

  在政治思想方面,本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自我,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,為人師表。

  我覺得新時代的師德師風就應是與傳統的標準揉在一起的。我們對班主任的選取標準是:平易近人、嚴中帶慈、公平待人、勤奮好學。嚴厲并不是苛刻,老師也是有七情六欲的,但不能把學生當作發泄的對象,這不是教育學生。我覺得傳統中的師德師風與新時期的師德師風都就應是一樣的,但此刻存在的區別在于:師生關系的變化。以前的學生對教師要絕對服從,但此刻則要求教師對學生也應尊重,這是進步。

教師職業道德規范5

  《中小學教師職業道德規范》中明確提出“愛國守法,愛崗敬業、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習”六點要求,這表明了對教師的高度關注。

  “終身學習”在師德規范中也比較惹眼。我們需要樹立終身學習觀念,不斷在讀書學習中拓寬知識視野,更新知識結構,這是我們的專業成長的必由之路。蘇霍姆林斯曾疾呼:“讀書,讀書,再讀書——教師的教育素養正是取決與此。”所以教師就必須有終身學習的意識,不斷地充實自己,使自己的知識滿足學生的需求。

  在以后的教學中,我將嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》,認真學習,努力實踐,不斷反思。嚴格做到以下幾點:

  1、許許多多成功人士的經驗告訴我們,成功取決于積極主動的心態。而教師的積極情緒、主動心態更是身心健康的一種內驅力,能促使我們積極向上,不斷進取。不僅如此,教師的良好心態還能給學生帶來很大的影響,促進他們健康快樂地成長,最終達成教育教學目標,并形成良性循環。

  2、要養成寬容公正的愛心,這是教師對待學生的核心原則。教師必須學會寬容。人非圣賢,孰能無過,更何況我們所面對的是涉世不深、缺乏辨別是非能力的`孩子呢?嚴是一種愛,寬容也是一種愛。寬容是一種信任,是一種激勵,更是一種仁慈。同時教師還應該尊重學生的個性差異,以平等的眼光看待每一個學生。

  3、要養成終身學習的習慣,這是教師走向終身發展的基本原則。終身教育,這是現代人必備的思想觀念,教師更應活到老學到老,才能勝任這一富有挑戰性的職業。把讀書當成一種習慣,把學習看作一種樂趣,使自己變得更為睿智。以便真正有所提高,走向終身發展、不斷進取的開拓之路。

教師職業道德規范6

  教育部為了提高教師隊伍的整體素質,新修訂了《中小學教師職業道德規范》。對照新規范,覺得自己在下面幾個方面做得還可以:

  1 、愛國守法。本人熱愛祖國,每天堅持收看中央電視臺新聞聯播,堅持看書看報,了解國內外大事,在國際風云變化中,更加堅定共產黨的英明領導,處處和中央保持一致。全面貫徹國家教育方針,教書育人,依法履行教師職責。

  2 、愛崗敬業。我十幾年如一日,勤勤懇懇地工作。認真地備好每一節課,認真批改好每一次作業,做到每課必練,每練必改,每錯必糾。利用課余時間耐心地輔導學習困難的學生,讓他們趕上班集體的步伐,自信地站在班集體的行列,感受到學習的樂趣。

  3 、關愛學生。

  因為學生的父母絕大部分在外地打工,我的身份與責任再也不是十多年前單純地承擔著傳道、授業、解惑的教師,這些留守的兒童讓為師者的我又多了兩個特殊的身份與責任:成為學生的良師益友。想法設法走進學生的心靈,了解他們喜怒哀樂,與他們一起品嘗生活的酸甜苦辣,想方設法替他們分憂解難;替代孩子父母的作用。天熱了,我總是提醒學生脫掉身上的毛衣;天冷了,提醒他們多穿一點衣服,走進浴室的時候,替夠不著擦背的孩子搓一把。時間久了,與他們相處熟了,學生有事沒事總喜愛圍在我的身邊,像歡快的鳥兒,嘰嘰喳喳說個不停。有一次上早讀課,我像往常一樣在行間巡視著,傾聽著學生如音樂般的讀書聲。突然,我聽到了一聲:“媽媽。”的親切呼喊,我以為自己聽錯了,或者這個孩子太想自己的媽媽了,思母之情促使他不由自主地喊出了自己的心聲。誰知隔了不到三十秒,我又聽到了那一聲熱切的呼喊。轉身望去,原來班上的張星健正撲閃著一對機靈的大眼睛朝我看著。旁邊的同學也笑著搭腔:“老師,他叫你媽媽呢。”我嫣然一笑,摸著那個可愛的小家伙的頭,對周圍的孩子說:“我教學多年,教過許多像你們一樣優秀的`孩子,有好多孩子像張星健一樣,把我看成自己的媽媽。我很開心。”張星健聽了咧開嘴笑了。在他眼里我已經儼然成了他父母代身了。

  5 、為人師表。

  從教以來我以斯霞、陶行知等教育前輩為榜樣,處處嚴格要求自己。要求自己一舉手,一投足都能夠做學生的表率。關心學校的發展方向,為學校建設獻計獻策。努力提高自身素質,為學校發展獻出自己的微薄之力。與同事互相關心、互相幫助、,互相學習,和睦相處。作風正派。從未搞過有償家教,更沒有利用職務之便向學生家長索要過任何東西。

  6 、終身學習。

  從走上講臺的那一刻起,我就深深地知道:要教學生愛讀書、愛學習,自己必須是一個愛讀書、愛學習的人。為人師這么多年,我的生活簡單而豐富多彩。除了上課、聽課就是讀書。

  我專心聽了無數老師的課,觀摩了許多特級教師的教學錄像。邊聽邊思考,并及時寫下聽課心得。虛心地向同事請教,精心設計上好每一堂課,并及時記下教后記。除了正常備課、上課外,偶爾幫幫需要我幫助指點迷津的老師成了我日常生活的主要內容。

  這幾年我閱讀了大量的書籍:經史子集、唐詩宋詞、古今中外小說、兒童文學、教育名著。只要我能碰到的,我喜歡的,我都把他們想方設法地買到或借到手。夜深人靜時,一卷在手,遠離塵囂,忘卻了自己,也獲得了自己的感覺除了明月清風就只有我知道了。讀書不僅增長了知識,更重要的是自己心胸開闊了,眼界變高了。無論是風和日麗的時光,還是狂風暴雨的日子,自己都能從容地坐看云舒云展了。

  手捧著《中小學教師職業道德規范》,細讀著每一個文字,感覺它就像一位嚴格要求的智者指引著自己走向更加成熟,更加澄明,更加敞亮,更加超越自我的境界。是的,教育需要心靈的沉潛,事業需要雨水的滋潤,生命更需要書籍的潤澤。我會一如既往地堅定地走在這“太陽底下最光輝的職業”的大道上。

教師職業道德規范7

  人們都說教師是人類靈魂的工程師,所以教師的職業道德素質高低直接關系到學生的成長。長期以來,教師在教學崗位上辛勤育人,為國家培養出色的接班人。但隨著時間的推移,現在有些教師忘記了自己的職業道德。這樣我們教師就需要重新學習一下《中小學教師職業道德規范》,深入理解其中的精神,在實際的教學中執行。

  《中小學教師職業道德規范》其實很簡單,就三十二個字:“依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、尊重家長、廉潔從教、為人師表”。這幾個字體現了對中小學教師應具有的道德品質和職業行為的基本要求,其核心是愛崗敬業、熱愛學生和為人師表。通過這次的學習,對照自己平時的工作,我認為自己基本上能按照其中的要求去做,其中的內容讓我反思很多。

  《中小學教師職業道德規范》中的`愛崗敬業,是指教師一方面要對自己的工作崗位充滿熱愛之情,另一方面是要對自己從事的教育事業具有強烈的使命感和責任感。要做到這一點,我們必須要做到:第一、樹立堅定的事業心。要熱愛自己所從事的教育事業,安心從教,不見異思遷。第二、要加強主人翁責任感,關心學校的發展。教師的成長離不開學校的關心、支持可以說:“校榮師榮、校衰師恥”。因此我們教師應該熱愛自己的職業、崗位,當你熱愛它的時候,你才會加倍的努力去做。

  總的來說,我會遵守《中小學教師職業道德規范》中的要求,為做一個好教師而努力。

教師職業道德規范8

  11月21日下午,在銅鼓縣一小的階梯教室,我有幸傾聽了全國優秀教師李菊倫,縣優秀教師王東林、何嵐,縣榜樣班主任李開、吳倍,以及縣師德標兵林加福教師等六位代表他們的成長故事、感人事跡的“銅鼓縣明師德、鑄師魂、揚師風先進事跡巡回報告會”。

  報告會雖不到兩個小時,但卻讓我萌生出很多的感慨。首先,令我感動至深的當屬全國優秀教師李菊倫與縣優秀教師王東林教師的事跡。幾十年如一日,李菊倫教師癡心一片,扎根在貧困鄉鎮——高橋鄉的偏遠教學點,她甘守清貧,以教為樂,承載著山里人的盼望,為了孩子們美妙的明天,譜寫著一曲又一曲教書育人的感人篇章。可以說,沒有像李菊倫這樣的好教師,山溝里就不行能飛出金鳳凰,就沒有山村的新進展。李教師一心為教,為了學校的進展,為了學校的建立,為了山里娃,她舍小家為大家,黨和人民也賜予她至高無上的榮譽,我們都應當向她學習。教師是平凡的,平凡中彰顯著宏大。令人肅然起敬的王東林教師,歷經病痛熬煎,唯獨放不下的是對教育教學的癡戀。五十多歲的.他,仍舊以飽滿的熱忱辛勤耕耘著自己喜愛著的事業,一如既往的奮斗在教育教學第一線。一句“我喜愛教師這個職業”,真讓我們這些平日埋怨不休的教師臉紅。

  聽了先進們的報告,帶給我許多啟發。今日的我,雖然不能像教育精英何嵐教師那樣雖處鄉鎮卻也能出那樣的斐然成績,但我同樣有一顆喜愛教育、喜愛學生的心。我也能像李開、吳倍、林加福教師那樣喜愛教育、關愛學生;能像李菊倫教師,王東林教師那樣對教育教學癡心不改。從教二十多年的我,對待教育教學,從不馬虎,不慕名利,癡心耕耘,在三尺講臺。與時俱進,努力譜寫著從“應試教育到素養教育與創新教育”的新篇章。

  典范的力氣是無窮的,今后我將以他們為典范,在教育教學崗位上耕耘不綴,踐行自己的教育格言。

教師職業道德規范9

  通過學習《中小學教師職業道德規范》,我對愛崗敬業、關愛學生、教書育人三個方面的內容感受頗深,下面談談自己的心得。

  當我讀到的三章第二節愛崗敬業時。我認為作為一名教師就要熱愛教育事業,既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,要力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,愛崗就是干一行愛一行,安心本職工作,熱愛自己的工作崗位。努力培養熱愛自己所從事的工作的幸福感、榮譽感。敬業是指用一種嚴肅的態度對待自己的工作,勤勤懇懇,兢兢業業,盡職盡責。

  關愛學生,關心愛護全體學生,尊重學生的人格,平等公正地對待學生。對學生嚴慈相濟,做學生的良師益友;保護學生的安全,關心學生的健康,維護學生利益,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。

  加強政治學習,不斷提高政治素養。作為一名教師,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業,為人師表。

  孜孜不倦,積極進取。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們每一位教師一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備著用“一涌泉的水”來供給學生“一碗水”,做一名“學習型”的優秀教師。崇尚科學精神,樹立終身學習理念,拓寬知識視野,更新知識結構。潛心鉆研業務,勇于探索創新,不斷提高專業素養和教育教學水平。

  教書育人。遵循教育規律,實施素質教育。循循善誘,誨人不倦,因材施教。培養學生良好品行,激發學生創新精神,促進學生全面發展。不以分數作為評價學生的`唯一標準。

  本著"一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生"的思想,以高尚的情操引導學生全面發展,努力爭做讓人民滿意的教師。

教師職業道德規范10

  據我了解,上一次教育部修訂《中小學教師職業道德規范》還是在1997年,距今已有11年。

  從現行的《中小學教師職業道德規范》的正式版本來看,它和意見征集版在資料上區別不大,也是六條資料。在意見征集階段因“范跑跑”事件的影響,引起家長廣泛關注的“保護學生安全”的資料在正式版本中被采用,這無疑是對學生生命的最大呵護。

  另外,在“關愛學生”一條里,經過激烈的討論,還新增加了“關心學生健康”的資料;我想:此刻的學生心理壓力大,一個因素是來源于父母,另一個則是來源于考試,在這種狀況下,教師要重視學生的心理健康,心理健康有利于促進學生身心的健康發展。超多的心理學研究結果和實踐已經證明:健康的心理能夠提高人的實踐活動效率。

  掌握知識、構成技能和道德品質的學習過程,就是學生們在自我的感知、記憶、想象、思維等心理活動的調節和支配下的實踐活動。所以,健康的心理有利于提高學生的學習效率。請看,在大家身邊的一個事實:心理健康的學生朝氣蓬勃,情緒舒暢,性格開朗,思想樂觀,精神飽滿,在其健康心理的調節和支配下

  學習就有勁頭,學習成績好。反之,心里不健康的學生則難以適應正常的學習活動,注意力不集中,作業馬虎、潦草,思維混亂,學習勁頭不足,學習成績差。不論從道理上,還是從事實上說,心理健康有利于提高學生的學習效率。但是要有健康的心理

  ,務必有用心良好的情緒。所以,教師要讓學生懂得情緒對心理健康的影響,要引導學生正確處理好各種關系,善于助人為樂,多看、多想、多做用心愉快的事情,多聽、多說用心愉快的話。人生在世,煩事十有八九,要學會回避,不要去找不愉快,千萬不要鉆死牛角,培養自我用心良好的情緒。

  在“教學育人”一條里,新增“循循善誘,誨人不倦,因材施教”;看到這一條總讓人想起孔子。他能夠說是我國古代教育思想體系的建立者和集大成者。其最主要的教育思想為“溫故而知新”、“啟發式教育”和“因材施教”。相傳孔子有弟子三千,其成名者七十有二,可謂桃李滿天下。

  如此輝煌的成就,當然得益于其先進而系統的教育思想和教學方法。我們作為后代的教育工作者,繼承和發揚孔圣人的學術思想,當然無可厚非,因為只有在繼承的基礎上,才談得上真正的'創新。

  在“為人師表”一條中,除了繼續要求尊重家長外,還要求“關心群眾,團結協作,尊重同事”;教學不能閉門造車,在日常的教學中,我們要注意培養合作意識,要互幫互助,培養和睦的氣氛,在身心愉悅的狀況下,進入課程研究。在“終身學習”中,增加了“拓寬知識視野,更新知識結構”。記得我剛上崗時,校長告誡我:“要給學生一杯水,務必要有知識的長流水。”。

  這句話讓我有了緊迫感,世事變遷,教材不斷的完善,新事物的不但涌現,這一切使得我們原有的知識儲備太尷尬,為了跟得上學生的步伐,我們務必“拓寬知識視野,更新知識結構。

  總而言之,新頒布的《中小學教師職業道德規范》將更有利于學生和教師的共同進步。

教師職業道德規范11

  師德是教師素質的重要組成部分,它是教師和一切健康工作者在從事健康活動中必須遵守的道德規范和行為準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。由于教師所從事的職業是健康人塑造人的事業,因此,教師道德素質比教師文化素質更為重要。最近學習了《幼兒園教師職業道德規范細則》,學習后我覺得收益很大,《幼兒園教師職業道德規范細則》,讓我對教師這一崇高的職業又有了新的認識和感悟。

  教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。師德不僅是對教師個人行為的規范要求,而且也是教育幼兒的重要手段,起著“以身立教”的.作用。教師要做好幼兒的靈魂工程師,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人,才能成為一名合格的教育工作者。

  我認為教師首先要熱愛幼兒,必須對每一個幼兒一視同仁,不能偏愛一部分幼兒,而冷淡或歧視另一部分幼兒。

  其次要為人師表,注重身教重于言教。孔子說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”幼兒總是把教師看作學習、模仿的對象。因此,幼兒教師一定要時刻注意自己的一言一行,以高尚的人格去感染人,以整潔的儀表去影響人,以和藹的態度去對待人,以豐富的學識去引導人,以博大的胸懷去愛護人。只有這樣,才能保證教書育人的實效。

  第二要有高漲的工作熱情:許許多多成功人士的經驗告訴我們,成功取決于積極主動的心態。而教師的積極情緒、主動心態更是身心健康的一種內驅力,能促使我們積極向上,不斷進取。不僅如此,教師的良好心態還能給幼兒帶來很大的影響,促進他們健康快樂地成長,最終達成教育教學目標,并形成良性循環。

  第三:我覺得教師要無私奉獻,關心每一位幼兒的成長,一名教師應該對幼兒無私奉獻,熱愛幼兒,尊重、理解幼兒以人為本,關心愛護幼兒。

  第四:要養成終身學習的習慣,教師應該活到老學到老,才能勝任這一富有挑戰性的職業。我們就應該不斷地給自己充電,把讀書當成一種習慣,把學習看作一種樂趣,從各種渠道汲取新的營養,使自己變得更為睿智。

  最近一段時間我認真的學習了《幼兒園教師職業道德規范細則》,學習后我覺得收益很大,《幼兒園教師職業道德規范》,讓我對教師這一崇高的職業又有了新

  的認識和感悟。

  通過學習教師職業道德,讓我更加熱愛孩子。熱愛孩子是幼兒教師做好教育工作的必備條件,一個教師只有具備了這種道德情感,才能產生做好教育工作的強烈愿望。同時也使我明白了凡事都要以身作則。特別是對于幼兒教師,因為孩子的年齡特點喜好模仿,所以幼兒園的孩子都會把自己的老師當成學習模仿的榜樣。這就要求了教師做事要言行一致,表里如一,還要求我們要儀表端莊,大方得體,言行舉止要文明禮貌,否則就會在不知不覺中給孩子造成不良的影響。

  通過學習教師職業道德,使我明白新時代新形勢下只有不斷的學習不斷的充電,不斷的補充新知識,才能適應知識經濟時代的要求。教師職業道德讓我受益匪淺,我會用它時刻的鞭策我自己,讓它成為我教育事業中的一盞明燈!做一名合格的幼兒教師。

教師職業道德規范12

  《中小學教師職業道德規范》就像一面鏡子照出我自身的優點與不足。身為教師即使不能成為圣者,至少也要修身養性,努力為學生樹立榜樣。所以我要認真剖析自己才能對癥下藥。

  在愛國守法方面,我認為自己的思想是過硬的。有了好的思想就可以潛移默化地對學生實施教育。

  在愛崗敬業方面,我雖然也算得上是勤奮、認真,但是卻缺少“捧著一顆心來,不帶半根草去”的甘于奉獻的精神。我總覺得自己是一名副科教師,把課上好就可以了,課下的事就交給班主任得了。其實學校就是一個大家庭,如果把責任劃分的那么清楚,我們這個家庭還能團結一致,教育好我們的下一代嗎?

  在關愛學生方面,我也不能理性地對待學生的缺陷。由于沒有耐性,我總是愿意動怒,話語有些偏激,給學生的`心理造成了傷害。盡管事后我也能坦誠地向學生認錯,但是畢竟與學生之間有一堵無形的墻。只有架起我與學生溝通的心橋,才能徹底解決問題。這座橋要靠愛心架起,也要靠愛心來維護。

  在教書育人方面,我能夠順應教育規律,不斷探尋適應學生的教法,對所有學生都能進行客觀的評價。

  在為人師表方面,我基本能夠做到言行一致,但是有時說話不注意場合,直接影響了我在學生心目中的形象。

  在終身學習方面,我總是有一種危機感,所以常常不間斷地學習。

  總之,通過學習我明確了自身前進的目標,在今后的工作中,我會按照規范嚴格要求自己,無愧“人民教師”的光榮稱號。

教師職業道德規范13

  為保障我系教育教學工作的正常開展,加強教師管理,促進學校快速發展,教務科根據我系教師管理工作實際情況特制定《教師管理制度》教師聘用制度。

  (一)指導思想

  深化教育人事改革,依法保護學校教職工合法權益,增強教職工主人翁意識和工作責任感,進一步調動全體教職工的工作積極性,促進教職工隊伍整體素質的提高,適應教育改革發展的需要。

  (二)聘用原則

  1、校長負責原則,校長全面負責系教職工的聘用工作,制定方案并具體組織實施。

  2、部門協調的原則

  3、資格準入原則,被聘用人員必須具備同聘任崗位相適應的文化程度和任職資格

  4、競爭擇優原則

  (三)聘用對象

  具備教師資格的應屆畢業生和各科優秀教師

  (四)聘用條件

  1、熱愛黨,熱愛祖國,熱愛社會主義,政治素質高,忠誠黨的教育事業,堅持鄧小平理論和三個體表的重要思想

  2、身體健康,適應學校工作要求,愛崗敬業,愛生愛校,盡職盡責,務本求實,嚴謹治學,辛勤育人,認真履行崗位職責

  3、作風樸實,有良好的職業道德,身正示范,堪為師表

  4、要能勝任提供的崗位,同時按照工作量和工作要求,可以兼任其他一些崗位

  5、具有專科以上學歷,具有專業素質和業務能力水平,有理論和實踐能力二教師的崗位職責

  6、承擔一門或多門學科的教學任務備課、講課、輔導、批改作業、考核學生成績

  7、在課內外對學生進行思想品德教育,擔任班主任組織,輔導學生課外活動

  8、參加教學研究工作

  各科級教師在完成以上基本職責的前提下,還必須履行下述具體職責

  (一)工作原則

  1、以黨的教育方針為教學教育工作的指導和準繩,自覺服務于教育方針和教育的“三個面向”的要求。

  2、堅持既教書又育人的觀點,做到管教管導,身教言教,為人師表。

  3、堅持正面教育,關愛學生,由管教型向服務型轉變。

  (二)制定教學計劃

  1、每學期開學后兩周內制訂好教學計劃

  2、不備課不能上課

  3、備課要備課標,備教材,備學生,備理論,備生活,既依據課程標準和教科書預設教學進程,教學內容,教學方法。寫好備課筆記。每節課教案應體現:教學目標、教學內容(應注重教學重點與難點的處理)、教學過程(包括課堂講解、提問、討論、練習、板書、設計、作業布置、課后活動等環節及教后記)

  4、對課堂實驗要事前做好準備工作

  (四)上課

  1、課堂教學是完成教學任務,實現教學目標的關鍵,是提高教學質量的中心環節,必須認真執行教學計劃,有得曠課或任意調課(高課統一由教務室調配);教學過程中要做到教育教學兩手抓,兩手都要硬

  2、堅持以學生為主體,教師為主導,發展為主旨的原則,強化目標意識,改進教學方法,教學內容重點突出,教學過程科學合理,有效運用現代教育技術,促進全體學生的發展

  3、努力提高課堂教學藝術,具有廣博的理論和專業知識,扎實的教學基本功,教態親切自然,語言規范、簡練、生動,板書設計合理,演示操作熟練準確

  4、準時上課,準時下課,不影響學生休息

  (五)課外輔導

  1、貫徹因材施教的原則

  2、重示“第二課堂”積極開展課外興趣小組,講座,競賽等多種形式的活動,擴大學生的知識面,促進學生生動活潑的發展

  (六)作業批發

  1、認真批改作業對學生作業中的突出問題,應作必要的摘錄分析及時進行評講

  2、批發作業要規范化,對學生對自己都要從嚴要求

  3、作業批發要及時

  4、作業量要適當,作業題要精選,對不同水平的學生可以布置不同內容的作業

  5、注意改進批改方法,既要正確及時又要收到實效

  (七)考查考試

  1、講授新課前要進行必要的檢查復問,作為平時成績的一項依據

  2、講授新課后要及時檢查、掌握的情況,力爭當堂鞏固

  3、期中、期末考試由教務科教研組統一安排,其它階段考核練習由教師自行安排

  4、嚴格考試紀律,不得事先暗示,透露考題,不弄虛作假,不營私舞弊

  5、考查考試后及時總結教與學兩方面的經驗教訓,認真做好期末質量分析,提出相應的.改進措施

  (八)其它工作

  1、每學期定好個人研究課題,期末寫出有質量的總結

  2、相互聽課,觀摩(每期聽課10節以上)

  3、加強進修,努力提高自身的素質,提高教學水平

  4、完成項目部領導和教務交辦的其它工作

  三、教師績效由教務科與學生科進行考核。相關獎懲措施如下:

  (一)處罰措施

  1、遲到罰款20元

  2、曠工扣除日平均工資,另罰款50元。

  3、曠會罰款50元

  4、重大教學事故罰款100元

  5、觸犯“十不準”罰款從20元起,影響惡劣的由行政研究處罰。

  6、其它處罰見《教務管理條例》與《學生科管理條例》。

  (二)激勵措施

  1、年終評選的個人先進與優秀班主任(輔導員),獎200元。

  2、在省技能競賽中獲一二三獎分別獎500元300元200元。

  3、在某報刊、書籍、雜志發表專業論文,獎200元,學院發表有影響的論文,獎100元。

  4、為項目部引進職業人才,根據人才貢獻大小,給予500元以上的獎勵。

  四、教師職業道德行為十不準。

  不準歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生。不準無故曠工、曠課、曠會、曠集體活動。不準穿奇裝異服(如吊帶、透明衫等)。不準關門與單個異性學生談話。

  不準經商及從事影響教學的第二職業。不準在上班時間流覽與工作無關的網頁。不準酒后進課堂,嚴禁工作時間喝酒。不準在教學區或公共場所抽煙打牌。不準上班時間接打私人電話。不準向學生亂收費亂罰款。

  五、會議紀律

  1、按時參加會議,不遲到早退。

  2、不接打私人電話。

  3、不抽煙嚼檳榔。

  4、認真聽會并做好記錄。

  5、發言有序,不隨便打斷別人的講話。

  6、發言有中心,不東扯西扯。

  7、主持人要明確每次會議的主題、時間、地點。不開無準備的會。

  8、會前通知要準確無誤。

教師職業道德規范14

  本學期我們學習了新修訂的《中小學老師職業道德規范》,并進行了具體的解讀,讓我受益許多。新規范一共分為6條:

  1、愛國遵守法律;

  2、愛崗敬業;

  3、關愛學生;

  4、教書育人;

  5、為人師表;

  6、終身學習。

  通過學習,我充分相識到加強老師職業道德建設的重要性。以下是我的學習體會。

  首先,要愛崗敬業。

  熱愛教學事業,這是對老師職業道德的最基本要求。既然我們選擇了教學事業,就要對自己的.選擇無怨無悔,主動進取,開拓創新,力求做好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。

  其次,要加強學習。

  對老師而言,只有不斷提高自身素養,不斷完善自己,才能教好每一位學生。怎樣提高自身素養呢?這就要求我們每一位老師孜孜不倦的學習,做到厚積薄發,精益求精,時刻打算著用“一桶水”來供應學生“一碗水”。同時也要注意加強政治學習,比如學習《義務教學法》等法律法規,嚴格根據《中小學老師職業道德規范》要求自己,努力使自己成為一個道德高尚的人。

  第三,要奉獻愛心。

  崇高的師愛表現在對學生一視同仁,絕不厚此薄彼,按成果區分對待。要做到“三心俱到”,即“愛心、耐性、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特殊對那些學習特困生,更要付出特別的關愛,切忌言行過激、辦事草率。對學生微小之處的變更也要擅長發覺,發覺他們“閃光點”,并且多加激勵,培育學生健康的人格,樹立學生學習的自信念,注意培育他們的學習愛好。

  第四,要以身作則。

  老師的一言一行、一舉一動對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,學生們都喜愛仿照。為此,老師肯定要時時到處為學生做出榜樣,凡是老師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。只有嚴于律已,以身作則,誨人不倦,才能讓學生心服口服,才能把老師當成良師益友。

  總之,只有不斷提高自身的道德素養,才能培育出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的學生。我要努力從思想上嚴格要求自己,刻苦鉆研業務學問,切好用高尚的人格魅力影響人,用崇高的師德師風塑造人,用扎實的學問儲備教學人。

  在今后的教學工作及日常生活中,我會時時以《中小學老師職業道德規范》要求自己,做一名優秀的小學老師!

教師職業道德規范15

  加強師德建設心得體會教育發展教師為本,教師素質師德為本。教師是落實以德治國方略、推進素質教育的實施者,是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人,是實現科教興國戰略的生力。加強師德師風建設是落實十六精神,推進以德治校的重要組成部分。當前,教育系統做好這項工作顯得尤其必要。去年以來,我們在全縣教師中廣泛開展師德師風教育,強化師德建設,著力提高教師素質和育人水平,取得了較為明顯的成效。

  師德師風建設,具有重要意義:

  加強師德建設是建設高素質教師隊伍的迫切需要。開放以來,廣教師獻身教育、盡職盡責,為發展教育事業付出了艱辛的勞動,同時也為維護和發揚高尚師德傳統作出了不懈努力,教師隊伍整體是好的,其中許多優秀分子堪稱楷模。但是,隨著社會的進步和發展,教師的責任更加重了,師德要求更加規范了,教書能人的標準更高了。不可否認,目前教師隊伍中存在少數人思想水平不高,道德品質存在缺陷,業務能力不強,治學不嚴謹等問題。主要表現在:有的教師對學生進行人格侮辱和心靈虐待,動輒訓斥、謾罵、諷刺、挖苦、羞辰學生;個別教師甚至毆打學生,危害學生的人身安全;一些教師變相體罰學生,罰站、罰作業、罰勞動、罰不讓吃飯、罰操場跑圈;少數教師不愿干班主任工作,熱衷搞有償有教,對待學生態度因人而異以教謀私等等。這些現象嚴重損害了教師和學校的形象,給教育事業帶來了不良影響。

  加強師德建設,是改進教風帶動學風的迫切需要。教師的教風直接影響著學生的學風。

  第一,教師道德比其他職業道德有更高、更全面的內涵要求。教師的工作是以心靈塑造心靈,用人格鑄造人格。教師在塑造學生的勞動過程中,表現出的是教師的知識、才能、思想道德、個性,展示的是教師的靈魂和整個內心世界,以及教師敬業樂業、獻身教育的精神情操和實際行為。教育的這種特殊性,決定了教師職業道德比其他行業的道德要求更高。

  第二,教師道德實踐活動方面,比其他職業道德更具有強烈的典范性。“師者,人之模范了。”這不僅是人類幾千年對教師的要求,而且早已成為教師職業傳統美德的重要特征。在不同的歷史時代,盡管社會制度、教育內容不同,但職業道德要求教師要嚴于律己、以身作則、為人師表。

  第三,教師職業道德的社會影響比其他職業道德更廣泛、更深遠。學校是人類精神文明建設的重要基地,直接影響著全社會的文明程度。教師道德不僅直接影響在校學生的精神世界,而且在通過學生、學生家長和教師的家庭成員、親朋好友,以及教師的各種社會關系、社會活動,廣泛地影響到整個社會的精神文明建設的水平。現實迫切要求我們在推動素質教育中,把教師思想素質放在首位,以師德建設為突破口,帶動教師隊伍整體素質的提高,以師德促進教師教書育人責任感的增強,以良好的教風,促進學生良好的學風的形成,從而激發學生報效祖國,服務人民而發憤學習。

  加強師德師風建設應遵循的原則:

  遵循講的原則。加強師德教育不能就道德論道德,而是要站在講的高度,以戰略的眼光來認識教師道德建設的重要性,既要克服當前教師思想教育中存在的淡化的傾向,也要拋棄假、、空那套形式上的思想教育,不能把思想教育與發揮人的自主性、主體性和創造性對立起來,不能因為心理教育的重要而忽視思想教育。

  遵循以人為本的原則。以人為本,映了現代化建設的客觀要求,體現了新時期公民道德建設的內在規律,是師德建設必須長期遵循的重要原則。新形勢下,師德師風建設只有堅持以人為本的原則,才能使廣教師樹立共同理想,增強道德情操和敬業愛教、教書育人的奮斗精神,才能振奮起建設中國特色的巨熱情和創造精神,失去教育事業蓬勃發展。

  遵循貼近生活的原則。教師道德教育應注重實效,貼近教師的生活,對空泛的脫離實際的空談,要實事求是,從實際出發,關心、理解、體貼教師,將思想道德教育寓于做實事、辦好事的實際工作中,在全心全意為教師服務中增強師德師風建設工作的感召力和影響力,從而使師德建設虛實結合,化虛為實。

  加強師德師風建設的途徑:

  師德建設并不僅僅是教師個人的事,更是教育部門和學校,乃至全社會都要普遍參與的系統工程。從教育部門和學校來講,要把師德建設作為教師隊伍建設的首要問題,重點抓好以下幾項工作:

  加強領導和管理,建立健全師德師風教育的工作機制。要把師德師風教育納入重要議事日程,將師德師風教育與加強教師隊伍建設統一部署,統一規劃,做到制度落實、組織落實、內容落實。校長要親自抓師德師風教育和管理工作,并要率先垂范,以身作則,自覺加強師德修養。師德師風教育情況要作為考核校長的一項重要內容。黨員教師要充分發揮核心作用和先鋒模范作用,做好教師的思想工作,帶領和引導廣教師切實提高師德素質。要充分發揮學校工會、共青團、教職工代表會在師德師風教育中的作用,支持他們根據各自的職能開展群眾性的師德師風教育活動,努力形成統一領導、分工負責、協調一致、齊抓共管的工作格局。

  加強師德教育,提高教師職業道德素養。堅持用科學的理論武裝教師,就是要針對教育和發展的實際,認真抓好黨的重要思想的學習,加強現代教育理論的學習,領會《關于加強教師職業道德建設的若干規定》中對教師的基本要求,經常對廣教師進行職業道德、職業紀律教育,增強法制意識,提高教師依法執教的自覺性。堅持用高尚的精神塑造教師,用正確的輿論引導教師,增強教師的師德意識和責任意識,使教師能以良好的職業道德形象、飽滿的熱忱投身到教學之中。

  堅持以先進的教育理念提升教師教書育人的能力。應充分發揮報刊、雜志的作用,開展人人讀教育刊物,做摘要筆記,寫心得隨筆活動,并利用各種形式強化交流與運用,促使教師轉變觀念,提升業務能力。著眼于全體學生的培養,著眼于學生德、智、體、美全面發展,牢固樹立“以德育為核心,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點”的素質教育觀念,關心學生,尊重學生,嚴格要求學生,不侮辱、不諷刺、不挖苦、不歧視學習成績差的學生,不體罰或變相體罰學生。要密切與學生家長的聯系,經常家,不指責、訓斥學生家長。特別要充分發揮課堂主渠道育人的`功能和為人師表的作用,把德育工作滲透到教育教學的全過程之中,引導學生爭做文明人,學做社會人。

  依法強化管理,規范教師的從教行為。要建立健全行之有效的師德考核獎懲機制、師德師風考核制度,把師德師風作為考核教師工作的重要內容和職務聘任的重要依據。建立定期表彰獎勵制度,力表彰宣傳師德師風高尚的教師和師德師風教育成績顯著的學校。我們在師德師風教育中實行“三結合”和“五掛鉤”:“三結合”即與創建文明學校結合起來,與實話公民道德教育結合起來,與學校工作考核結合起來。“五掛鉤”即與評議行風掛鉤,與校園綜臺掛鉤,與評優評先掛鉤,與評聘教師職稱掛鉤,與認定教師資格掛鉤。對教師違師德師風的學校,評議行風年終總評時要扣分降級,校園綜治實行一票否決,當年不能評為各類先進單位和文明學校;對嚴重違師德師風的教師,不能評聘教師職務,已聘任的要依據有關法規解聘相應的教師職務,堅決取消“品行不良、侮辱學生、影響惡劣”的教師資格;對于觸犯國家法律的要堅決清除出教師隊伍。

  重視輿論引導,營造良好的師德建設氛圍。要力宣傳優秀教師的先進事跡,通過各種形式廣泛開展創優爭先活動,樹立身邊的先進典型,使廣教師學有榜樣,趕有目標,形人遵守師德、樹立形象的良好氛圍。對師德高尚的教師,要給予力褒獎。為弘揚高尚的師德,我縣教育局通過層層推薦和評選,張旗鼓地表彰了18名“師德標兵”,并組成“師德事跡報告團”在全縣巡回演講,在廣教師中產生了強烈響,起到了很好的模范帶頭作用,在全系統形成敬業愛生、育人奉獻的良好風氣。

  強化社會監督,建立全方位師德監督和評價體系。要進一步加監督力度,在加強教育主管部門監督的同時,要采取積極有效的措施,爭取社會的關心和支持,建立起教育行政監督、學生監督、輿論監督和社會監督的網絡。當前,特別要重視社會監督和輿論監督,教育行政部門和學校都要向社會公開接受師德監督,及時發現和糾正不良師德行為,防患于未然。

  關注教師的工作、生活和思想,將師德師風建設工作同解決教師實際問題結合起來。師德建設工作一定要從教師的工作、生活和思想實際出發,時墾教師的需要和冷暖放在心中,關心、理解、體貼教師,及時了解教師的思想變化和工作、生活中遇到的問題,把解決思想問題同解決實際問題結合起來,將思想道德建設寓于多做實事、多辦好事的實際工作中,在全心全意為師生服務的過程中增強師德建設工作的感召力和影響力。

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