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采購談判技巧

時(shí)間:2025-09-21 10:36:27 科普知識(shí)

采購談判技巧(優(yōu))

采購談判技巧1

  一個(gè)成功的談判應(yīng)做好兩個(gè)部分工作,第一部分是了解談判的過程,第二部分是進(jìn)行談判準(zhǔn)備。談判過程包括理解談判的定義和目的,何時(shí)進(jìn)行談判,有效談判有哪些障礙,成功談判者的特點(diǎn),推動(dòng)談判的技巧,和談判中的洞察力。談判準(zhǔn)備包括了解對(duì)方的意圖,確立你和對(duì)手的地位,確定關(guān)鍵問題之所在,制定談判戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù),以及合理地組織。 第一部分:談判過程。談判的定義和目的。談判的定義是雙方達(dá)成互相滿意的共識(shí),所以雙贏也就成為談判的目的。何時(shí)談判。從買方來講以下五個(gè)因素會(huì)導(dǎo)致談判發(fā)生。

  (1)個(gè)人風(fēng)格與談判抵觸(2)以前和對(duì)方有過矛盾(3)認(rèn)為談判是輸和贏的關(guān)系(4)為了"贏"將談判延續(xù)得太長(5)談判方權(quán)限不足以達(dá)成協(xié)議(6)將復(fù)雜的問題簡單歸結(jié)為"輸贏"問題。

  成功談判者的特點(diǎn)。包括計(jì)劃能力、清晰而敏捷的思路、有強(qiáng)烈成功干、對(duì)他人意見的采納能力、自制力、了解人性、善于傾聽等等。但所有這些都需要經(jīng)過不斷的訓(xùn)練和實(shí)踐以及團(tuán)隊(duì)人員的互相補(bǔ)充。推動(dòng)談判的技巧。第一個(gè)是吸取以往的教訓(xùn),對(duì)剛完成的談判進(jìn)行小結(jié),哪里成功,哪里不對(duì),哪里要改,對(duì)方如何,這對(duì)以后都有幫助。第二是小組會(huì)議,它可用以解決談判小組內(nèi)的分歧,對(duì)戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)修訂。如是一人的談判,你可安排讓人叫你接聽電話,或告訴對(duì)方時(shí)間有限,晚點(diǎn)再答復(fù)。 談判中的洞察力包括制造良好的談判氣氛和跨文化問題的處理,這里跨文化還指對(duì)不同行業(yè)和市場的理解。 第二部分:談判的準(zhǔn)備。這里要指出的是與對(duì)方以往的接觸以及將來的合作前景都是重要的考慮因素。另外,如果沒有充分地準(zhǔn)備,即使口齒伶俐、能說會(huì)道也只能收效甚微。下面列出談判準(zhǔn)備的八個(gè)步驟。

  1. 分析對(duì)方的方案。評(píng)估價(jià)格、運(yùn)送、規(guī)格、付款和任何與你的要求有出入的地方。記住對(duì)方的方案往往是對(duì)他們有利的。

  2. 確立自己的目標(biāo)。具體定下你的價(jià)格、質(zhì)量、服務(wù)、運(yùn)送、規(guī)格、支付等要求并寫在紙上,而不是跟對(duì)方說"你盡量….."。

  3. 定下方案。對(duì)每個(gè)問題要定出最佳方案、目標(biāo)方案、以及最壞的方案,這可幫你制定相應(yīng)策略。

  4. 分析對(duì)方的地位。你同樣可估計(jì)一下對(duì)方可能的地位,這易于預(yù)測(cè)其談判策略。至此你可以大致感覺出談判的尺度范圍。

  5. 確定和組織問題。現(xiàn)在可以組織問題,并列出雙方在各個(gè)問題上的相同和不同之處。要記住每個(gè)爭論點(diǎn)都要有可靠的資料加以支持。

  6. 計(jì)劃你的戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)。三個(gè)實(shí)用戰(zhàn)略是A)避談本方立場,先是試探對(duì)方觀點(diǎn)。這往往用于對(duì)方很想達(dá)成協(xié)議,而自己又缺乏足夠信息。B)直接講出你的最理想方案。這通常用于你已了解對(duì)方的方案。C)講出你的.最理想方案,緊接著講出你的目標(biāo)方案。這往往用于當(dāng)你處在弱勢(shì)但又有能力說服對(duì)方的時(shí)候。戰(zhàn)術(shù)的合理利用能使計(jì)劃成功實(shí)施。這些戰(zhàn)術(shù)包括:1)將問題安重要性排序2)聰敏的提問以得到盡量多的信息,而不是"是"或"不是"的回答3)有效地聽4)保持主動(dòng)5)利用可靠的資料6)利用沉默,這可使對(duì)方感到緊張而進(jìn)行進(jìn)一步的討論7)避免情緒化,這會(huì)使談判對(duì)人而不是對(duì)事8)利用談判的間隙從新思考,避免給對(duì)方牽制

  8)不要擔(dān)心說"不"9)清楚最后期限10)注意體態(tài)語言11)思路開闊,不要被預(yù)想的計(jì)劃束縛創(chuàng)造性12)把談判內(nèi)容記錄下來以便轉(zhuǎn)成最終合同。

  7. 選擇談判團(tuán)隊(duì)。選出隊(duì)長,其他成員必須明確自己的任務(wù)并支持隊(duì)長。

  8. 定出談判的議程。哪些問題要討論、誰來討論以及會(huì)議的流程都要預(yù)先確定。記住把主場設(shè)在自己一方總是有利的。而且要確定談判對(duì)手有否決定權(quán),必要時(shí)可以直接問對(duì)方的權(quán)限。

采購談判技巧2

  1.不要過分熱情

  采購方談判時(shí)不要太熱情,過于熱情就會(huì)讓對(duì)方看出“非他莫屬”,這樣在定價(jià)時(shí)就會(huì)失去優(yōu)勢(shì)。作為采購方,要裝作漫不經(jīng)心、可有可無的樣子,使對(duì)方產(chǎn)生“我需要你”的強(qiáng)烈意愿,供應(yīng)商就會(huì)主動(dòng)把價(jià)格往下調(diào)。

  2.先信任后談判

  談判時(shí)最好不要直奔主題,可以先通過閑聊取得對(duì)方的信任,這樣對(duì)方在價(jià)格上容易做出讓步。談判往往不是一次能夠成交的,要經(jīng)過多回合的談判才能成功。

  3.重視閑聊

  在與對(duì)方閑聊的過程中,能夠掌握對(duì)方的信息,甚至能看出對(duì)方的'價(jià)格底線。

  閑聊時(shí)要注意三個(gè)原則:

  聊對(duì)方感興趣的話題

  聊對(duì)方感興趣的話題能夠建立起雙方的感情和信任。

  不要談?dòng)袪幾h性的話題

  每個(gè)人的價(jià)值觀不一樣,對(duì)問題的看法也不同,有爭議性的話題不利于談判的進(jìn)行。所以,不要談?dòng)袪幾h性的話題,特別是一些政治性話題。

  不要習(xí)慣性地反對(duì)

  不要習(xí)慣性地反對(duì)別人的觀點(diǎn),當(dāng)別人表達(dá)一種觀點(diǎn)時(shí)一定要說“非常好”,“我完全同意你的觀點(diǎn)”,“我也是這么認(rèn)為的”等。這樣可以拉近彼此的感情和距離,沒有必要在非原則性的問題上與對(duì)方一爭高下。

  4.遵守等級(jí)制度

  談判一定是對(duì)等的,這才能顯出對(duì)方的誠意。比如談判的雙方一個(gè)是采購部經(jīng)理,一個(gè)是銷售員,這在禮儀上是極其不禮貌的,說明對(duì)方?jīng)]有誠意。

  5.注意禮節(jié)

  談判時(shí)要注意禮節(jié),例如,要注意著裝,接到別人名片時(shí),一定要把名片拿在手里默念一下,談判時(shí)把名片放在桌子上,隨時(shí)記住對(duì)方的名字等。這些細(xì)節(jié)往往能夠反映一個(gè)人的素質(zhì),為了談判成功,一定要注意禮節(jié)。

  6.注意談判環(huán)境

  一般來說,談判環(huán)境要選在比較安靜的地方,這樣談判效果會(huì)比較好。

  7.不過分依賴律師

  如果第一次談判就帶律師,會(huì)使人產(chǎn)生生意沒做就準(zhǔn)備打官司的不良感受,所以不要帶著律師去談判。

  8.通過和談解決矛盾

  談判會(huì)有沖突、矛盾,切記千萬不要發(fā)脾氣,要通過心平氣和的協(xié)商來解決問題。

  9.準(zhǔn)確記住對(duì)方提供的信息

  準(zhǔn)確記住對(duì)方提供的所有信息,在對(duì)方講話時(shí)要做好記錄,以便談判時(shí)運(yùn)用。其中很重要的信息是,一定要記住對(duì)方的姓名和職務(wù),表示對(duì)對(duì)方的尊重,下次見面時(shí)讓人感覺非常親切。

采購談判技巧3

  擇適當(dāng)?shù)墓⿷?yīng)商

  所謂“只有錯(cuò)買沒有錯(cuò)賣”。采購最怕的就是選錯(cuò)供應(yīng)商。因此,采購管理的工作原則之一,就是如何慎重選擇合格的供應(yīng)商,以建立平等互惠的買賣機(jī)會(huì),維持長期合作的交易關(guān)系。

  擇適當(dāng)?shù)钠焚|(zhì)

  供應(yīng)部門根據(jù)車間人員的需求確定采購物資的檔次與品質(zhì)。一般而言,品質(zhì)以適合可用為原則,因?yàn)槠焚|(zhì)太好,不但購入,消耗成本會(huì)偏高,甚至造成使用上的浪費(fèi)。反之,品質(zhì)太差,將無法使用或使用時(shí)間太短,增加使用上的困難與損失。如購買韌性不夠的鋼絲繩等。

  倉促草率

  工作必須是基于良好的計(jì)劃管理,倉促草率的后果之一是:被供應(yīng)商認(rèn)為是對(duì)他的不重視,從而無法贏得對(duì)方的尊重。

  過分緊張

  過分緊張是缺乏經(jīng)驗(yàn)和自信的信號(hào),通常供應(yīng)商會(huì)覺得遇到了生手,好欺負(fù),一定會(huì)好好利用這個(gè)機(jī)會(huì)。供應(yīng)商會(huì)抬高談判的底線,可能使你一開始就無法達(dá)到上司為你設(shè)定的談判目標(biāo)。

  選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)間

  采購的時(shí)間不宜太早也不宜太晚。太早則造成占用資金,占用倉儲(chǔ)面積;太晚了則導(dǎo)致車間停產(chǎn)待件,造成公司不必要的損失。影響公司的聲譽(yù)。在“零庫存”的觀念下,適時(shí)采購、到貨及時(shí)是最理想的采購模式。

  選擇適當(dāng)?shù)膬r(jià)格

  價(jià)格應(yīng)該以公平合理為原則,避免購入的成本太高或太低。如果采購價(jià)格過高,將使公司負(fù)擔(dān)額外的成本,喪失了焊管成品在市場上的競爭能力。反過來,如果采購價(jià)格過低,所謂“一分價(jià)錢一分貨”,供應(yīng)商將被迫偷工減料,造成“價(jià)廉、質(zhì)次”,生產(chǎn)部門無法生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品,或增加消耗成本。

  自鳴得意

  驕兵必?cái)。蚴球湵苋菀走^于暴露自己,結(jié)果讓對(duì)手看清你的缺點(diǎn),同時(shí)失去了深入了解對(duì)手的機(jī)會(huì)。

  同時(shí)驕傲?xí)钅阕龀霾蛔鹬貙?duì)方的言行,激化對(duì)方的.敵意和對(duì)立,增加不必要的矛盾,最終增大自己談判的困難。

  過分謙虛

  過分謙虛只會(huì)產(chǎn)生兩個(gè)效果:

  一個(gè)可能就是讓別人認(rèn)為你缺乏自信,缺乏能力,而失去對(duì)你的尊重。

  另外一個(gè)可能就是讓人覺得你太世故,缺乏誠意,對(duì)你有戒心,產(chǎn)生不信任的感覺。

  不留情面

  趕盡殺絕,會(huì)失去對(duì)別人的尊重,同時(shí)在關(guān)系型地區(qū),也很有可能影響自己的職業(yè)生涯。

  貪得無厭

  工作中,在合法合理的范圍里,聰明的供應(yīng)商總是以各種方式迎合和討好采購人員,遵紀(jì)守法、自律廉潔是采購員的基本職業(yè)道德,也是發(fā)揮業(yè)務(wù)能力的前提。采購人員應(yīng)當(dāng)重視長期收益,而非短期利益。

  玩弄權(quán)術(shù)

  不論是處理企業(yè)內(nèi)部還是外部的關(guān)系都應(yīng)以誠實(shí)、客觀的處事態(tài)度和風(fēng)格來行事。玩弄權(quán)術(shù)最終損失的是自己,因?yàn)闀r(shí)間會(huì)使真相暴露,別人最終會(huì)給你下一個(gè)結(jié)論。

  泄露機(jī)密

  天機(jī)不可泄露,嚴(yán)守商業(yè)機(jī)密,是雇員職業(yè)道德中最重要的條件。對(duì)手會(huì)認(rèn)為你是可靠與可尊敬的談判對(duì)象。所以時(shí)刻保持警覺性,在業(yè)務(wù)溝通中要絕對(duì)避免披露明確和詳細(xì)的業(yè)務(wù)信息。當(dāng)你有事要離開談判座位時(shí),一定要合上資料、關(guān)掉電腦,或?qū)①Y料直接帶出房間。

  輕諾寡信

  不要為了滿足自己的虛榮心,越權(quán)承諾,或承諾自己沒有能力做到的事情。不但使個(gè)人信譽(yù)受損,同時(shí)也影響企業(yè)的商譽(yù)。你要對(duì)自己和供應(yīng)商明確這一點(diǎn);為商信譽(yù)為本,無信無以為商。

  過分沉默

  過分沉默會(huì)令對(duì)方很尷尬,往往有采購人員認(rèn)為供應(yīng)商是有求于自己,自己不需要理會(huì)對(duì)方的感受。對(duì)方若以為碰上了木頭人,不知所措,也會(huì)減少信息的表達(dá)。最終無法通過成分的溝通了解更多的信息,反而讓你爭取不到更好的交易條件。

  無精打采

  采購人員一天見幾個(gè)供應(yīng)商后就很疲勞了,但這時(shí)依然要保持職業(yè)面貌。不要沖著對(duì)方的高昂興致潑冷水這可能讓我們失去很多的貿(mào)易機(jī)會(huì)。

采購談判技巧4

  (1)談判時(shí)要避免談判破裂:有經(jīng)驗(yàn)的采購人員,不會(huì)讓談判完全破裂,否則根本不必談判,他總會(huì)讓對(duì)方留一點(diǎn)退路,以待下次談判達(dá)成協(xié)議。沒有達(dá)成協(xié)議總比勉強(qiáng)達(dá)成協(xié)議好。

  (2)談判前要有充分的準(zhǔn)備:知已知彼,百戰(zhàn)百勝,成功的談判最重要的步驟就是要先有充分的準(zhǔn)備。采購人員的商品知識(shí),對(duì)市場及價(jià)格的了解,對(duì)供需狀況了解,對(duì)本公司的了解,對(duì)供貨商的了解,本公司所能的價(jià)格底線、目標(biāo)、上限,以及其它談判的目標(biāo)都必須先有所準(zhǔn)備,并列出優(yōu)先級(jí),將重點(diǎn)簡短列在紙上,在談判時(shí)隨時(shí)參考,以提醒自己。

  (3)只與有權(quán)決定的人談判:本公司的采購人員接觸的對(duì)象可能有:業(yè)務(wù)代表、業(yè)務(wù)各級(jí)主管、經(jīng)理、協(xié)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理、或董事長,看供貨商的規(guī)模大小而定。這些人的權(quán)限都不一樣。采購人員應(yīng)避免與沒權(quán)決定事務(wù)的人談判,以免浪費(fèi)自己的時(shí)間、同時(shí)可避免事先將本公司的立場透露給對(duì)方。談判之前,最好問清楚對(duì)方的權(quán)限。

  (4)盡量在本公司辦公室內(nèi)談判:在自己的公司內(nèi)談判除了有心理上的優(yōu)勢(shì)外,還可隨時(shí)得到其它同事、部門或主管的必要,支持同時(shí)還可節(jié)省時(shí)間與旅行的開支。

  (5)放長線釣大魚:有經(jīng)驗(yàn)的'采購人員知道對(duì)手的需要,故盡量在小處著手滿足對(duì)方,然后漸漸引導(dǎo)對(duì)方滿足采購人員自己的需要。避免先讓對(duì)手知道自己的需要,否則對(duì)手會(huì)利用此一弱點(diǎn)要求采購人員先作出讓步。

  (6)采取主動(dòng),但避免讓對(duì)方了解本公司的立場:攻擊是最佳的防御,采購人員應(yīng)盡量將自己預(yù)先準(zhǔn)備的問題,以開放式的問話方式,讓對(duì)方盡量暴露出對(duì)方的立場,然后再采取主動(dòng),乘勝追擊,給對(duì)方足夠的壓力,對(duì)方若難以招架,自然會(huì)作出讓步。

  (7)必要時(shí)轉(zhuǎn)移話題:若買賣雙方對(duì)某一細(xì)節(jié)爭論不休,無法談攏,有經(jīng)驗(yàn)的采購人員會(huì)轉(zhuǎn)移話題,或喝個(gè)茶暫停,以緩合緊張氣氛。

  (8)盡量以肯定的語氣與對(duì)方談話:否定的語氣容易激怒對(duì)方,讓對(duì)方?jīng)]有面子,談判因而難以進(jìn)行。故采購人員應(yīng)盡量肯定對(duì)方,稱贊對(duì)方,給對(duì)方面子,因而對(duì)方也會(huì)愿意給面子。

  (9)盡量成為一個(gè)好的傾聽者:一般而言,業(yè)務(wù)人員總是認(rèn)為自己是能言善道,比較喜歡講話。采購人員知道這一點(diǎn)應(yīng)盡量讓他們講,從他們的言談及肢體語言之中,采購人員可聽出他們優(yōu)勢(shì)與缺點(diǎn),也可了解他們的談判立場。(10)不要誤認(rèn)為50/50最好:有些采購人員認(rèn)為談判的結(jié)果是50/50最好,彼此不傷和氣,這是錯(cuò)誤的想法。事實(shí)上,有經(jīng)驗(yàn)的采購人員總會(huì)設(shè)法為自己的公司爭取最好的條件,然后讓對(duì)方也得到一點(diǎn)好處,能對(duì)他們的公司交待,因此站在好又多采購的立場,若談判的結(jié)果是60/40,70/30,或甚至是80/20,也就不會(huì)“于心不忍”了。

  (11)談判的十二戒:準(zhǔn)備不周,缺乏警覺,脾氣暴躁,自鳴得意,過分謙虛,不留情面,輕諾寡信,過分沉默,無精打采,倉促草率,過分緊張,貪得無厭等。

  (12)盡量為對(duì)手著想:全世界只有極少數(shù)的人認(rèn)為談判時(shí),應(yīng)趕盡殺絕,絲毫不能讓步。事實(shí)證明,大部分成功的采購談判都是要在彼此和諧的氣氛下進(jìn)行才可能達(dá)成。人都是愛面子的,任何人都不愿意在威脅的氣氛下談判,何況本公司與良好的供貨商應(yīng)有細(xì)水長流的合作關(guān)系,而不是對(duì)抗的關(guān)系。

  (13)以退為進(jìn):有些事情可能超出采購人員的權(quán)限或知識(shí)范圍,采購人員不應(yīng)操之過急,裝出自己有權(quán)或了解某事,做出不應(yīng)作的決定,此時(shí)不妨以退為進(jìn),與主管或同事研究或弄清事實(shí)情況后,再答復(fù)或決定也不遲,畢竟沒有人是萬事通的。草率倉促的決定大部分都不是好的決定,智者總是先深思熟慮,再作決定。

采購談判技巧5

  20xx年8月28—29日有幸參加公司安排的"如何降低采購成本及談判技巧"課程。讓久未上課的我可以有機(jī)會(huì)像學(xué)生一樣吸取知識(shí),提升自己。整個(gè)培訓(xùn)在有著超低笑點(diǎn)(隔三五分鐘會(huì)自然發(fā)出小哈哈笑聲),經(jīng)典話語(嘿嘿…你懂的…嘿嘿)的史老師通過分享他的豐富閱歷,用精彩案例讓大家共同探討,將采購中原本復(fù)雜而模糊的理念,清晰地展現(xiàn)出來;也讓我更加真切地感受到,培訓(xùn)并不是泛泛而談,而是取精華,薈重點(diǎn),來源于工作,又回歸到工作中來。兩天下來,我受益匪淺。

  在如今企業(yè)面臨激烈競爭,產(chǎn)品生產(chǎn)周期越來越短,消費(fèi)者需求越來越多樣化,以及產(chǎn)品技術(shù)層次不斷提升的壓低,采購占平均銷售額漸漸增加的趨勢(shì)下,降低采購成本變得更加重要!"成本"永遠(yuǎn)是采購人員心中的痛,無時(shí)無刻不在面臨成本的壓力。其實(shí)我覺得"成本"同時(shí)也是公司老板心里"永遠(yuǎn)的痛",一個(gè)公司要想創(chuàng)造更大的利潤,成本控制必須在全司提倡。

  在今天采購已不是以前大家所認(rèn)為的采購,不再是單純的采與購!降低成本也更不是單純的殺價(jià)!老師說到"純價(jià)格商談已到極限,降低采購成本必須徹底改變采購的心態(tài)。"他給我們說了標(biāo)準(zhǔn)的幾種方式:VA/VE、標(biāo)準(zhǔn)化、目標(biāo)成本法、杠桿采購、聯(lián)合采購、集中采購、自制或外購、談判、供應(yīng)商早期參與、價(jià)格與成本分析等。在謎底上班已有三年,負(fù)責(zé)輔料開發(fā),在如今設(shè)計(jì),采購,售后成本比例是1:10:1000的情況下,開發(fā)前期對(duì)于成本的控制又顯得尤為重要。結(jié)合公司的實(shí)際,我覺得可以吸取老師說的幾種方式中的幾點(diǎn):

  1、供應(yīng)商的早期參與:在每個(gè)季度開發(fā)前期,讓具有合作伙伴關(guān)系的'供應(yīng)商參與新季開發(fā)。根據(jù)每季主題提供供應(yīng)商現(xiàn)有的對(duì)應(yīng)樣板;或者照設(shè)計(jì)師提出性能規(guī)格的要求開發(fā)新輔料,借助供應(yīng)商的專業(yè)知識(shí)來達(dá)到降低成本的目的。

  2、標(biāo)準(zhǔn)化:將一些類似輔料,接近規(guī)格輔料盡量統(tǒng)一,降低訂制專屬輔料的數(shù)目,以規(guī)模大貨經(jīng)濟(jì)數(shù)量,達(dá)到降低成本的目的。

  3、價(jià)格與成本分析:這是專業(yè)采購開發(fā)的基本工具,如果不了解所開發(fā)的輔料的成本結(jié)構(gòu),就不能了解到所開發(fā)的輔料是否為公平合理的價(jià)格,同時(shí)也會(huì)失去很多降價(jià)成本的機(jī)會(huì)。面對(duì)供應(yīng)商的報(bào)價(jià),如何能獲得最接近成本的價(jià)格,老師總結(jié)為"知己知彼"。就是詳細(xì)調(diào)查了解供應(yīng)商的報(bào)價(jià)如何構(gòu)成,并對(duì)構(gòu)成報(bào)價(jià)的各個(gè)成本進(jìn)行估算。其中的生產(chǎn),運(yùn)輸,存儲(chǔ),人工,甚至精細(xì)到供應(yīng)商的設(shè)備,管理,損耗,折舊等等方面,如果將這些綜合估算,得出的成本基本可以接近供應(yīng)商的最低報(bào)價(jià)。對(duì)于我們來說,這樣精確的估算要耗費(fèi)大量的人力和時(shí)間去調(diào)查,可能還沒有辦法去效仿,但這種"知己知彼"的降低成本方式,我們可以吸收。同一輔料我們可以在同一級(jí)別中供應(yīng)商貨比三家。平常有空多下工廠了解供應(yīng)商的生產(chǎn)工時(shí),工藝,多了解市場的原材料價(jià)格等等。這樣在以后面對(duì)供應(yīng)商報(bào)價(jià)時(shí)稍作應(yīng)用,或許就會(huì)獲利不少。

  4、談判:談判是買賣雙方為了各自目標(biāo),達(dá)成彼此認(rèn)同的協(xié)定過程。談判不只限于價(jià)格方面,也適用于某些特定需求時(shí)。雖然在這個(gè)幾乎透明化的市場環(huán)境下,價(jià)格談判幾乎為零,但是作為采購的最基本要求,我們還真的認(rèn)真學(xué)習(xí)價(jià)格談判策略并實(shí)踐,提高公司的采購績效,實(shí)現(xiàn)公司項(xiàng)目的預(yù)期最高經(jīng)濟(jì)效益。談判不僅是一個(gè)博弈的過程,也是一門科學(xué),更是一門藝術(shù),是一門通過溝通與妥協(xié)尋求自己利益最大化的藝術(shù)。首先我們要知道哪些時(shí)機(jī)下可以進(jìn)行談判(在采購產(chǎn)品非最低價(jià)、材料成本結(jié)構(gòu)不合理、貨期充裕、新廠商或新材料開始成功代替舊貴材料時(shí)、采購量增加時(shí)、廠商有超量庫存等等情況下是采購談判的較佳時(shí)機(jī)。)在談判中,要切記"準(zhǔn)備永遠(yuǎn)勝于經(jīng)驗(yàn)"。知己知彼,提前對(duì)談判信息的收集與管理(多方詢價(jià)、未來供需狀況、收集品質(zhì)記錄、對(duì)方談判者的信息等等);確定自己的談判目標(biāo),當(dāng)有幾個(gè)目標(biāo)時(shí),要將目標(biāo)做好優(yōu)先順序,制定談判目標(biāo)的空間,一個(gè)一個(gè)來。談判過程中必須遵循合法原則、求同存異原則(追求整體利益的一致、以適當(dāng)?shù)淖尣綋Q取所需利益、讓對(duì)手獲得滿足、尋求共識(shí));最后最為重要的是談判中要將所有細(xì)節(jié)談妥,勿留尾巴。談判達(dá)成統(tǒng)一時(shí),一定要做好備忘錄,就地推行合約條件。

  在這個(gè)瞬息萬變的時(shí)代,學(xué)習(xí)的速度永遠(yuǎn)小于變化的速度,意味著每個(gè)人隨時(shí)被淘汰。謝謝公司給我這樣一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),因此我沒理由懶惰,我要隨時(shí)學(xué)習(xí),充實(shí)提高自己,我相信一定會(huì)有收獲的。

采購談判技巧6

  然在利益邊界劃分和博弈中,很多采購和商務(wù)談判人士總感覺對(duì)方咄咄逼人,縱觀雙方籌碼優(yōu)劣評(píng)估,總覺對(duì)方仿佛千軍萬馬傾瀉而下,不可抵擋。于是,很多采購與商務(wù)職業(yè)人不約而同的想一個(gè)問題:談判制勝,改變現(xiàn)狀,何如?

  《孫子·形》:“故善戰(zhàn)者,立于不敗之地,而不失敵之?dāng)∫病J枪剩瑒俦葎俣笄髴?zhàn),敗兵先戰(zhàn)而后求勝。”沒錯(cuò),用兵之道在于量敵論將方為上策。一個(gè)成功的談判也是如此。需要根據(jù)行業(yè)情況、競爭關(guān)系、談判雙方的利益點(diǎn)等等權(quán)利利弊,縱觀全局方可作出雙方都可以接受的平衡點(diǎn)。策略準(zhǔn)備是成功的一半,因此制定談判策略成為一個(gè)良好談判的基礎(chǔ)。

  部行業(yè)競爭分析。任何行業(yè)都有一個(gè)生態(tài)圈,對(duì)生態(tài)圈發(fā)展趨勢(shì)研判分析至關(guān)重要,借用波特五力模型,分析行業(yè)的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、政策發(fā)展。必要時(shí)收集對(duì)方同行的競爭對(duì)手名稱和競爭狀態(tài)。在談判中適時(shí)亮相能取得意想不到的效果。

  2、內(nèi)部SWOT二維分析。SWOT分析法用來確定企業(yè)自身的競爭優(yōu)勢(shì)、競爭劣勢(shì)、機(jī)會(huì)和威脅,從而將公司的采購商務(wù)目標(biāo)與公司內(nèi)部資源、對(duì)方環(huán)境有機(jī)地結(jié)合起來的',通過發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、避免劣勢(shì)、挖掘機(jī)會(huì)、杜絕威脅,制定相應(yīng)的戰(zhàn)術(shù)性策略。

  3、公司商務(wù)目標(biāo)分析。任何談判都是為了公司目標(biāo)利益,因此分析公司的商務(wù)目標(biāo)成為采購或商務(wù)談判的重點(diǎn)。一個(gè)企業(yè)商務(wù)目標(biāo)可以建立二維四象限的方式來分析,關(guān)系維度和結(jié)果利益維度。在四個(gè)象限里面分別建立四種談判框架策略,雙贏DB策略、讓步策略、競爭策略和回避策略,再結(jié)合相互妥協(xié)策略的中間迂回,一共可以建立5大談判系統(tǒng)策略與框架。

  4、對(duì)方組織分析與談判代表分析。這個(gè)分析是我們商務(wù)談判策略制定中最容易忽視的一個(gè)環(huán)境。組織分析主要是對(duì)接拍板人,談判代表分析主要是建立談判空間的人際良好互動(dòng)。在政策的談判中,人員因分工可以分為首席談判代表、白臉、黑臉、強(qiáng)硬派、清道夫等,當(dāng)然考慮到人員限制也可以角色的多樣性和重合性:如首席代表跟白臉同為一人,黑臉和強(qiáng)硬派一人,但無論對(duì)方代表如何分工,我方人員都應(yīng)該保持足夠的冷靜,把握談判目標(biāo)。

  1、議題策略。WHAT,即談什么?

  2、時(shí)間策略。WHEN即先談什么?

  3、關(guān)系策略。WHO即夸張式還是應(yīng)導(dǎo)向?

  4、結(jié)果策略。HOW目標(biāo)有多在乎?

  5、讓步策略。WHAT哪些可以妥協(xié),妥協(xié)范圍?

  6、交換策略。HOW TO自己的目標(biāo)?

  同時(shí),策略制定還包括設(shè)定談判地點(diǎn)和其他談判事宜。當(dāng)然,如果在談判在總體談判框架內(nèi)設(shè)定第二替代方案BATNA,以彌補(bǔ)策略的漏洞與不足,更能在談判中胸有成竹,收放自如。

采購談判技巧7

  談判,不是一場生死較量,也不是去追求根本不存在的“5/5雙贏”局面,因?yàn)檎勁羞^程中,永遠(yuǎn)都有信息不對(duì)稱的情況存在。供求雙方總會(huì)設(shè)法為自己的公司爭取最好的條件,然后讓對(duì)方也有一定的余地。因此,最終達(dá)成的談判結(jié)果,有可能是5/5,也很可能是6/4、7/3、8/2、甚至是9/1。

  那么,采購人員如何進(jìn)行和贏得一場談判?從“天時(shí)、地利、人和”的原則出發(fā),下面是幾個(gè)方法和建議

  談判前做好充分的準(zhǔn)備,不打無準(zhǔn)備之仗

  談判前,采購人員必須了解所采購產(chǎn)品的基礎(chǔ)知識(shí)、市場及價(jià)格行情、供需情況狀況、本企業(yè)情況、本企業(yè)所能接受的價(jià)格底線和上限,以及充分了解供應(yīng)商的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),如銷售額、市場份額、品類表現(xiàn)、毛利分析,進(jìn)行充分的'橫向及縱向的比較。對(duì)產(chǎn)品的深入了解,對(duì)對(duì)方信息的準(zhǔn)確掌握,用事實(shí)說話,以數(shù)據(jù)和分析支持以及專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng),是在談判中占據(jù)有利地位的前提。同時(shí),要把各種談判條件按照優(yōu)先順序列出,在談判時(shí)隨時(shí)參考,不遺不漏。

  控制情緒,不要輕易表露態(tài)度

  在談判中,雙方的期待值會(huì)決定最終的交易條件,無論遇到多好的價(jià)格條件,都不過度表露內(nèi)心的看法。對(duì)供應(yīng)商第一次提出的條件,有禮貌的拒絕或持以反對(duì)意見,從而使對(duì)方產(chǎn)生心理負(fù)擔(dān),降低談判標(biāo)準(zhǔn)和期望。但是,一定要避免談判破裂,不要草率決定。采購人員不應(yīng)該讓談判完全破裂,要成為一個(gè)好的傾聽者,同事也要站在對(duì)方的立場上說話。很多人誤認(rèn)為在談判時(shí),應(yīng)趕盡殺絕,毫不讓步。但事實(shí)上大部分成功的談判都要在和諧的氣氛下進(jìn)行才可能達(dá)成。在相同交涉條件上,要站在對(duì)方的立場上去說明,往往更有說服力。

  盡可能進(jìn)行主場談判,占據(jù)地利優(yōu)勢(shì)

  在主場進(jìn)行商務(wù)談判,最大的目的其實(shí)是在幫助采購人員創(chuàng)造談判的優(yōu)勢(shì)地位。在國際商務(wù)談判中,日本人把主場談判發(fā)揮的淋漓盡致。因?yàn)樵谧约旱牡乇P上談判,除了有心理上的優(yōu)勢(shì)外,還可以隨時(shí)得到其他同事、部門或主管的必要支援,同時(shí)還可以節(jié)省時(shí)間和旅行的開支,提高采購員自己的時(shí)間利用率和工作效率,而且,對(duì)于幾百幾千公里的遠(yuǎn)距離談判,主場談判可以有效地避免水土不服對(duì)身體、精神造成的影響。

  確保談判有效性,只與有權(quán)決定的人談判

  談判之前,最好先了解和判斷對(duì)方的權(quán)限,采購人員接觸的對(duì)象可能有:業(yè)務(wù)代表、業(yè)務(wù)員各級(jí)主管、經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理甚至董事長,依供應(yīng)商的大小而定的。這些人的權(quán)限都不一樣,采購人員應(yīng)盡量避免與無權(quán)決定事物的人談判,以免浪費(fèi)自己的時(shí)間,同時(shí)也可避免事先將本企業(yè)的立場透漏給對(duì)方。同時(shí),不要單獨(dú)與一群人談判,在談判中,人數(shù)與級(jí)別與對(duì)方應(yīng)該大致相同。

  以退為進(jìn),集中突出自身優(yōu)勢(shì)

  如果自身的條件不足以讓對(duì)方提起繼續(xù)談判的興趣,如年采購額不及對(duì)方一個(gè)月銷售額的零頭,或是供應(yīng)商是某一領(lǐng)域的絕對(duì)專家和領(lǐng)導(dǎo)者,那么采購就需要告訴對(duì)方采購方目前及未來的發(fā)展及目標(biāo),讓供應(yīng)商產(chǎn)生興趣。要不斷強(qiáng)化采購額、市場占有率、預(yù)期市場增長率等信息,盡可能達(dá)成雙方都能滿意的預(yù)期。

采購談判技巧8

  1、對(duì)事不對(duì)人:

  不要攻擊個(gè)人、尊重個(gè)人。

  雙方各為其主,各自有各自的立場和觀點(diǎn),各自有各自的價(jià)值觀。不能根據(jù)個(gè)人好惡來判斷和對(duì)待別人。

  2、談判的焦點(diǎn)是商業(yè)價(jià)值而非誰的處境。關(guān)注商業(yè)利益而非彼此立場。

  人們關(guān)心的是滿足需求,探究這種真實(shí)的需求是成功的關(guān)鍵。對(duì)討價(jià)還價(jià)的妥協(xié)和努力,無助于達(dá)成真正的協(xié)議和合同。不要討價(jià)還價(jià)!!!

  3、談判是在作決策前,盡可能的找到一系列的可能性和選擇。為了雙方的共同利益而尋找各種機(jī)會(huì)和可能。

  4、判定標(biāo)準(zhǔn)—堅(jiān)持基于客觀標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)果和事實(shí)。

  1.挑毛病

  2.千方百計(jì)說明與您要求有差異

  3.額外的功能不要

  4.需要特殊的功能來打壓買方的傲氣

  5.已有的服務(wù)不需要可以減價(jià)

  6.批量優(yōu)惠

  7.長期合作有優(yōu)惠

  8.即將降價(jià)的假設(shè)

  9.對(duì)手的努力—降價(jià)、功能、、引起競爭

  10.如果……,又怎樣

  11.我不知道、、、

  12.最后通諜

  a)只用于最后時(shí)間

  b)言語不要激怒對(duì)方

  13. 提供權(quán)威不可更改的文件和證據(jù)—法律......

  14.提出有限選擇的菜單。您可以從以下中選擇......

  15.拖延時(shí)間—加大對(duì)手的投入甚至高層的加入,使之退出交易的成本提高,或者有失顏面......

  16.一點(diǎn)一點(diǎn)的啃—蠶食策略—不給出可接受的低限

  對(duì)策:

  a)合法化(文件化),

  b)無權(quán)力,

  c)點(diǎn)出他的戰(zhàn)術(shù),并承認(rèn)他的高明之處。

  采購談判目的:

  通過溝通,了解談判雙方的要求和分歧原因,尋找解決雙方矛盾的途徑達(dá)到雙贏的結(jié)果。

  采購談判注意事項(xiàng):

  1.談判雙方不斷調(diào)整各自需要而相互接近最終達(dá)到一致意見的過程。

  2.談判不是"合作與沖突"的選擇而是矛盾的統(tǒng)一。

  3.談判雙方要關(guān)注彼此的利益界限而非一方的利益。

  4.談判成功不一一方的預(yù)定目標(biāo)為唯一標(biāo)準(zhǔn)而是有一系列綜合價(jià)值評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)的。

  5.注意科學(xué)性與藝術(shù)性的結(jié)合。

  采購談判的特點(diǎn):

  1.以獲得經(jīng)濟(jì)利益為目的。

  2.以價(jià)值談判為核心。

  3.注重合同條款嚴(yán)密、準(zhǔn)確和完整。

  談判方法的比較

  采購談判進(jìn)程的把握:

  準(zhǔn)備階段:

  1.自身分析:目標(biāo)

  2.對(duì)手分析:實(shí)力、需求及誠意、談判人員

  3.談判人員及地點(diǎn)安排

  接觸階段:

  1.營造談判氣氛

  2.了解對(duì)方

  3.修正方案

  實(shí)質(zhì)階段:

  1.正確報(bào)價(jià):賣方慎重、盡可能晚的出價(jià),買方?jīng)Q不能自作主張搶先出價(jià)或透露心目中的價(jià)格與現(xiàn)報(bào)價(jià)的差異。

  2.反復(fù)磋商:指出或詢問價(jià)格中報(bào)價(jià)的依據(jù),討論合理中的不合理因素。

  3.善于溝通和說服技巧:

  1)建立融洽的氣氛。

  2)加強(qiáng)自身的修養(yǎng),善于從各種角度包括從對(duì)方角度考慮和理解問題

  3)注意傾聽對(duì)方的意見。

  4)注意正確和明確表達(dá)自己的意見,言之有物。

  5)隨時(shí)檢查雙方溝通的有效性,以保證彼此確切了解對(duì)方的意見及問題。

  采購談判的協(xié)議階段:

  1.促成交易,切忌盲目樂觀。

  2.合同的起草與簽署

  1)誰起草很重要

  2)適用法律也很關(guān)鍵

  3)條款嚴(yán)密,控制風(fēng)險(xiǎn)

  談判進(jìn)程的把握(繼續(xù))

  采購談判要點(diǎn):

  1.抓住雙方關(guān)注點(diǎn)。

  2.抓住主要矛盾。

  3.實(shí)事求是:抓住事實(shí)。

  4.抓中國國情和法律特點(diǎn)。

  5.市場競爭(MI)。

  采購價(jià)格談判:

  價(jià)格談判是任何商務(wù)談判的核心。

  原則:

  1.商人沒有作虧本生意的。

  2.不要?jiǎng)儕Z賣方的合理利潤

  3.雙贏原則:否則損失的一方會(huì)從其他方面彌補(bǔ)他的損失。

  價(jià)格的關(guān)鍵是合理。

  采購影響價(jià)格的因素:

  1.技術(shù)要求的確定:精度、標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)方案、專利/專用技術(shù)等

  2.交貨期長短

  3.付款方式與幣種

  4.采購渠道

  5.保險(xiǎn)途徑

  6.運(yùn)輸方式

  7.主要商品與輔助商品的價(jià)格關(guān)系

  采購幾種價(jià)格:

  1.積極價(jià)格與消極價(jià)格

  2.實(shí)際價(jià)格與相對(duì)價(jià)格

  3.硬件價(jià)格與軟件價(jià)格

  4.固定價(jià)格與浮動(dòng)價(jià)格

  5.綜合價(jià)格與單項(xiàng)價(jià)格

  6.合理價(jià)格與合算價(jià)格

  采購貨真價(jià)實(shí)

  1、價(jià)格談判中雙方不存在誰勝誰敗。有的只能是雙方都能接受的價(jià)格。

  2、合理的價(jià)格是能體現(xiàn)雙方的共同利益的價(jià)格。

  3、合理的價(jià)格才能滿足雙方長期合作的要求。

  4、合理的價(jià)格是局部利益服從全局利益。

  5、合理的價(jià)格是技術(shù)要求與經(jīng)濟(jì)要求的統(tǒng)一

  蘇聯(lián)式談判—不惜一切取勝

  最初的要求總是很強(qiáng)硬,目的是降低對(duì)方的'期望值;

  有限的權(quán)力:

  感情變換戰(zhàn)術(shù):激動(dòng)、爭吵、離席

  視對(duì)方讓步為妥協(xié)和軟弱

  對(duì)自己的讓步又出爾反爾

  不關(guān)心截止期

  使用前提:

  1、一次性交往

  2、以后不后悔

  3、犧牲者不知道

  雙贏采購談判模式

  1、使用談判過程來滿足需要發(fā)話時(shí),永遠(yuǎn)要機(jī)智、得當(dāng),維護(hù)對(duì)方的尊嚴(yán)。

  "理多客不怪"。

  建設(shè)性態(tài)度去建議和接觸,消除戒心和敵意。

  盡量設(shè)身處地的考慮問題。對(duì)方講話,要表示認(rèn)可和理解,同感和必要的共鳴。不要直接反駁。

  不要因?yàn)檎f話方式造成摩擦。避免絕對(duì)和極端的語言。

  2、調(diào)整或者滿足需要

  沖突的解決:

  分析沖突的原因:經(jīng)歷不同,信息不同,任務(wù)和作用不同

  3、建立信任:

  準(zhǔn)備階段,不斷交往和溝通。通過交流,建立初步的信任。

  4、獲得信息

  5、滿足對(duì)方的需要

  6、利用他的觀點(diǎn)

  7、將關(guān)系轉(zhuǎn)化為合作

  8、冒適度風(fēng)險(xiǎn)

  9、取得他的幫助

  采購談判五個(gè)階段

  準(zhǔn)備

  建立關(guān)系

  探索問題

  談判

  合同

  造成談判障礙的錯(cuò)誤:

  1、"專家"姿態(tài);

  2、讓步時(shí)脫泥帶水;

  3、內(nèi)部爭議被對(duì)手利用;

  4、被對(duì)方的好客舉動(dòng)所蒙騙;

  5、非正式交談;

  6、過分急于成交;

  7、收對(duì)方身份合地位影響;

  8、錯(cuò)誤的目標(biāo);

  9、高壓銷售;

  10、選擇方案太少;

  11、先入為主;

  12、一方勝利,一方失敗的局面;

  13、不能達(dá)成一致的談判團(tuán)隊(duì);

  14、對(duì)自身力量的錯(cuò)誤估計(jì);

  采購產(chǎn)生錯(cuò)誤的原因:

  1、計(jì)劃和準(zhǔn)備不周

  2、整個(gè)過程草率緊張

  3、目標(biāo)不高,或者心中不明確

  4、反應(yīng)性被動(dòng),而非主動(dòng)引導(dǎo)

  5、沒有明確目標(biāo)

  6、沒有設(shè)身處地的考慮對(duì)方觀點(diǎn)和處境

  7、固守己見,沒有變通。

  8、沒有建立必要的聯(lián)系和關(guān)系—沒有響應(yīng)和反饋

  9、不能理解和彼此認(rèn)可(價(jià)值觀等等)

  10、說得太多—言多語失

  11、沒有考慮雙贏

  12、泄漏了較多信息

  13、首先作出讓步

  14、期望一舉兩得,沒有循序漸進(jìn)

  15、第一次的報(bào)價(jià)就接受了。

  16、忘記讓步是交易,不是賜予

  17、一開始就開誠布公的給出最好的報(bào)價(jià)

  18、易于猜測(cè)和被預(yù)計(jì)

  19、低估了您自身的權(quán)力

  20、忘記了您也擁有他們希望得到的東西

  21、沒有根據(jù)談判對(duì)象不同的性格來談判,不斷分析,改變談判中的不利地位,充分揚(yáng)長避短,采購談判肯定會(huì)達(dá)成雙贏的局面,為公司爭得商業(yè)利益,在競爭中獲得優(yōu)勢(shì)。

采購談判技巧9

  1.開盤價(jià)必須是最高價(jià)

  對(duì)賣方而言,開盤價(jià)必須是最高的(相應(yīng)地,對(duì)買方而言,開盤價(jià)必須是最低的)。這是報(bào)價(jià)的首要原則,這是因?yàn)椋?/p>

  (1)作為賣方來說,最初的報(bào)價(jià)也即開盤價(jià),實(shí)際上為談判的最終結(jié)果確定了一個(gè)最高限度。因?yàn)樵谫I方看來,賣方報(bào)出的開盤價(jià)無疑表明了他們追求的最高目標(biāo),‘買方將以此為基準(zhǔn)要求賣方做出讓步。在一般情況下,買方不可能接受賣方更高的要價(jià),最終的成交價(jià)將肯定在開盤價(jià)以下。反之買方的報(bào)價(jià)也是這樣的道理。

  (2)開盤價(jià)的高低會(huì)影響對(duì)方對(duì)己方的評(píng)價(jià),從而影響對(duì)方的期望水平。比如賣方產(chǎn)品價(jià)格的高低,不僅反映產(chǎn)品的質(zhì)量水平,還與市場競爭地位及銷售前景等直接相關(guān),買方會(huì)由此而對(duì)賣方形成一個(gè)整體印象,并據(jù)此來調(diào)整或確定己方的期望值。一般來說,開盤價(jià)越高,對(duì)方對(duì)我方的評(píng)價(jià)越高,其期望值就越低。

  (3)開盤價(jià)越高,讓步的余地就越大。在談判過程中,高報(bào)價(jià)能為以后的讓步預(yù)留足夠的回旋余地,在面對(duì)可能出現(xiàn)的意外情況或?qū)Ψ教岢龅母鞣N要求時(shí),就可以做出更為積極有效的反應(yīng)。

  (4)開盤價(jià)高,將決定最終成交價(jià)也比較高。這是因?yàn)橐獌r(jià)越高,就越有可能與對(duì)方在較高的價(jià)格水平上進(jìn)行談判。

  2.報(bào)價(jià)應(yīng)該果斷、明確、清楚

  報(bào)價(jià)要堅(jiān)定而果斷地提出,沒有保留,毫不猶豫。這樣才能給對(duì)方留下我方是認(rèn)真而誠實(shí)的印象。欲言又止,吞吞吐吐必然會(huì)導(dǎo)致對(duì)方的不信任。談判者必須認(rèn)為己方報(bào)價(jià)是合理的,這樣才能得到對(duì)方的認(rèn)可。在提出本方的報(bào)價(jià)時(shí)應(yīng)該堅(jiān)決而果斷,在言談舉止上不能表現(xiàn)出任何的猶豫和遲疑,以免引起對(duì)方的懷疑。報(bào)價(jià)還應(yīng)該非常明確、清楚,報(bào)價(jià)時(shí)所運(yùn)用的詞語要準(zhǔn)確無誤,言辭應(yīng)恰如其分,不能模糊不清,以免讓對(duì)方產(chǎn)生誤解。必要時(shí)應(yīng)向?qū)Ψ教峁⿻娴拈_價(jià)單,或一邊敘述一邊寫下來,讓對(duì)方了解清楚,使對(duì)方準(zhǔn)確地把握我方的期望,含糊不清易使對(duì)方產(chǎn)生誤解。為確保報(bào)價(jià)的明確、清楚,可以預(yù)先準(zhǔn)備書面文字資料。如果是口頭報(bào)價(jià),也可適當(dāng)?shù)剌o以某些書面資料,幫助對(duì)方正確理解我方的報(bào)價(jià)內(nèi)容。

  3.開盤價(jià)必須合情合理

  開盤價(jià)必須是最高的,但這并不意味著可以漫天要價(jià)。報(bào)價(jià)應(yīng)該控制在合理的范圍內(nèi)。如果本方報(bào)價(jià)過高,會(huì)使對(duì)方認(rèn)為我方缺乏談判的誠意,可能馬上使談判破裂,也可能提出一個(gè)令你根本無法認(rèn)可的還價(jià),或者對(duì)我方報(bào)價(jià)中不合理的內(nèi)容提出質(zhì)疑,迫使你不得不很快做出讓步。在這種情況下,即使你己將交易條件降至比較合理的水平,但對(duì)方仍然可能認(rèn)為那是極不合理的,這就使自己處在被動(dòng)的地位。因此,提出的開盤價(jià),既要考慮己方的最高利益,又要兼顧對(duì)方能夠接受的.可能性。所以在確定報(bào)價(jià)水平時(shí),報(bào)價(jià)應(yīng)該高到你再也找不到提高價(jià)格的理由為止。

  4.不對(duì)報(bào)價(jià)做主動(dòng)地解釋和說明

  開盤時(shí)不需對(duì)所報(bào)價(jià)格做解釋、說明和辯解。沒有必要為那些合乎情理的事情進(jìn)行解釋和說明,因?yàn)閷?duì)方肯定會(huì)對(duì)有關(guān)問題提出質(zhì)詢。在對(duì)方提出問題之前,如果我方主動(dòng)進(jìn)行解釋,不僅無助于增加我方報(bào)價(jià)的可信度,反而會(huì)由此而使對(duì)方意識(shí)到我方最關(guān)心的問題是什么,這無疑是主動(dòng)泄密。如果對(duì)方提出問題,也只可以做簡明的答復(fù)。過多的說明或辯解還容易使對(duì)方從中發(fā)現(xiàn)我方的破綻和弱點(diǎn),讓對(duì)方尋找到新的進(jìn)攻點(diǎn)和突破口。

  新客戶發(fā)來詢價(jià)單,你及時(shí)回復(fù)后,卻沒有下文。是你報(bào)價(jià)太高嚇跑了客戶,還是報(bào)價(jià)太低,讓客戶一看就知道你不是行家里手,而不敢冒險(xiǎn)與你做生意?對(duì)老客戶報(bào)價(jià)也不容易。他會(huì)自恃其實(shí)力而將價(jià)壓得厲害,以至在你接到他的詢盤時(shí),不知該如何報(bào)價(jià):報(bào)得太低,沒有錢賺;報(bào)得太高,又怕他把定單下給了別人。

  怎樣報(bào)價(jià)才有效呢?有經(jīng)驗(yàn)的出口商首先會(huì)在報(bào)價(jià)前進(jìn)行充分的準(zhǔn)備,在報(bào)價(jià)中選擇適當(dāng)?shù)膬r(jià)格術(shù)語,利用合同里的付款方式、交貨期、裝運(yùn)條款、保險(xiǎn)條款等要件與買家討價(jià)還價(jià),也可以憑借自己的綜合優(yōu)勢(shì),在報(bào)價(jià)中掌握主動(dòng)。

  報(bào)價(jià)前充分準(zhǔn)備

  首先,認(rèn)真分析客戶的購買意愿,了解他們的真正需求,才能擬就出一份有的放矢的好報(bào)價(jià)單。有些客戶將價(jià)格低作為最重要的因素,一開始就報(bào)給他接近你的底線的價(jià)格,那么贏得定單的可能性就大。廣州市紡織工業(yè)聯(lián)合進(jìn)出口公司的曾浩軍先生說:"我們?cè)诳蛻粼儍r(jià)后到正式報(bào)價(jià)前這段時(shí)間,會(huì)認(rèn)真分析客戶真正的購買意愿和意圖,然后才會(huì)決定給他們嘗試性報(bào)價(jià)(虛盤),還是正式報(bào)價(jià)(實(shí)盤)。"

  其次,作好市場跟蹤調(diào)研,清楚市場的最新動(dòng)態(tài)。由于市場信息透明度高,市場價(jià)格變化更加迅速,因此,出口商必須依據(jù)最新的行情報(bào)出價(jià)格--"隨行就市",買賣才有成交的可能。中絲深圳進(jìn)出口公司孫富強(qiáng)先生介紹說,現(xiàn)在與他們公司做業(yè)務(wù)的都是正規(guī)的、較有實(shí)力的外商,這些外商在香港、中國大陸都有辦事處,對(duì)中國內(nèi)外行情、市場環(huán)境都很熟悉和了解。這就要求出口公司自己也要信息靈通。

  孫先生公司的經(jīng)驗(yàn)是,業(yè)務(wù)人員經(jīng)常去浙江一帶工廠搜集貨源,對(duì)當(dāng)?shù)氐囊恍⿵S家的賣價(jià)很清楚。同時(shí),作為長期經(jīng)營專一品種的專業(yè)公司,由于長時(shí)間在業(yè)內(nèi)經(jīng)營拓展,不但了解這個(gè)行業(yè)的發(fā)展和價(jià)格變化歷史,而且能對(duì)近期的走勢(shì)做出合理分析和預(yù)測(cè)。

  報(bào)價(jià)是選擇合適的價(jià)格術(shù)語

  在一份報(bào)價(jià)中,價(jià)格術(shù)語是核心部分之一。因?yàn)椴捎媚囊环N價(jià)格術(shù)語實(shí)際上就決定了買賣雙方的責(zé)權(quán)、利潤的劃分,所以,出口商在擬就一份報(bào)價(jià)前,除要盡量滿足客戶的要求外,自己也要充分了解各種價(jià)格術(shù)語的真正內(nèi)涵并認(rèn)真選擇,然后根據(jù)已選擇的價(jià)格術(shù)語進(jìn)行報(bào)價(jià)。

  選擇以FOB價(jià)成交,在運(yùn)費(fèi)和保險(xiǎn)費(fèi)波動(dòng)不穩(wěn)的市場條件下于自己有利。但也有許多被動(dòng)的方面,比如:由于進(jìn)口商延遲派船,或因各種情況導(dǎo)致裝船期延遲,船名變更,就會(huì)使出口商增加倉儲(chǔ)等費(fèi)用的支出,或因此而遲收貨款造成利息損失。出口商對(duì)出口貨物的控制方面,在FOB價(jià)條件下,由于是進(jìn)口商與承運(yùn)人聯(lián)系派船的,貨物一旦裝船,出口商即使想要在運(yùn)輸途中或目的地轉(zhuǎn)賣貨物,或采取其它補(bǔ)救措施,也會(huì)頗費(fèi)一些周折。

  在CIF價(jià)出口的條件下,船貨銜接問題可以得到較好的解決,使得出口商有了更多的靈活性和機(jī)動(dòng)性。在一般情況下,只要出口商保證所交運(yùn)的貨物符合合同規(guī)定,只要所交的單據(jù)齊全、正確,進(jìn)口商就必須付款。貨物過船舷后,即使在進(jìn)口商付款時(shí)貨物遭受損壞或滅失,進(jìn)口商也不得因貨損而拒付貨款。就是說,以CIF價(jià)成交的出口合同是一種特定類型的"單據(jù)買賣"合同。 一個(gè)精明的出口商,不但要能夠把握自己所出售貨物的品質(zhì)、數(shù)量,而且應(yīng)該把握貨物運(yùn)抵目的地及貨款收取過程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。對(duì)于貨物的裝載、運(yùn)輸、貨物的風(fēng)險(xiǎn)控制都應(yīng)該盡量取得一定的控制權(quán),這樣貿(mào)易的盈利才有保障。一些大的跨國公司,以自己可以在運(yùn)輸、保險(xiǎn)方面得到優(yōu)惠條件而要求中國出口商以FOB價(jià)成交,就是在保證自己的控制權(quán)。再如,出口日本的貨物大部分都是FOB價(jià),即使出口商提供很優(yōu)惠的條件,也很難將價(jià)格條件改過來。所以到底是迎合買家的需要,還是堅(jiān)持自己的原則,出口商在報(bào)價(jià)時(shí)多加斟酌十分必要。

  在現(xiàn)在出口利潤普遍不是很高的情況下,對(duì)于貿(mào)易全過程的每個(gè)環(huán)節(jié)精打細(xì)算比以往任何時(shí)候更顯重要。國內(nèi)有些出口企業(yè)的外銷利潤不錯(cuò),他們的做法是,對(duì)外報(bào)價(jià)時(shí),先報(bào)FOB價(jià),使客戶對(duì)本企業(yè)的商品價(jià)格有個(gè)比較,再詢CIF價(jià),并堅(jiān)持在國內(nèi)市場安排運(yùn)輸和保險(xiǎn)。他們很坦城地說,這樣做,不但可以給買家更多選擇,而且有時(shí)在運(yùn)保費(fèi)上還可以賺一點(diǎn)差價(jià)。

  報(bào)價(jià)時(shí)利用合同其它要件

  合同其它要件主要包括:付款方式、交貨期、裝運(yùn)條款、保險(xiǎn)條款等。在影響成交的因素中,價(jià)格只是其中之一,如果能結(jié)合其它要件和客戶商談,價(jià)格的靈活性就要大一些。例如,對(duì)于印度、巴基斯坦等國或地區(qū)的客戶,有時(shí)候你給他30天或60天遠(yuǎn)期付款的信用證的條件,或許對(duì)他具有很大的吸引力。

  同時(shí),還可以根據(jù)出口的地域特點(diǎn)、買家實(shí)力和性格特點(diǎn)、商品特點(diǎn)來調(diào)整報(bào)價(jià)。有的客戶特別在意價(jià)格的高低,定單會(huì)下給報(bào)價(jià)最便宜的賣家,那么報(bào)價(jià)時(shí)就直接報(bào)給他你所能提供的最低價(jià)格。有的客戶習(xí)慣于討價(jià)還價(jià),你所報(bào)出的價(jià)格,他如果沒有砍一點(diǎn)下來就不太甘心,那么,第一次報(bào)價(jià)時(shí)可以預(yù)留出他希望砍掉的幅度。

  而如果一種產(chǎn)品在一段時(shí)間里行情低迷,為了搶下定單,就不妨直接報(bào)出你的最低價(jià)。對(duì)于服裝等季節(jié)性很強(qiáng)的商品,在你的報(bào)價(jià)中給客戶承諾快速而又準(zhǔn)時(shí)的交貨期無疑可以讓客戶垂注你的報(bào)價(jià)單。

  根據(jù)銷售淡、旺季之分,或者定單大小也可以調(diào)整自己的報(bào)價(jià)策略。從事玻璃制品出口的陜西省輕工業(yè)品進(jìn)出口公司孟欣女士介紹,他們出口的產(chǎn)品品種規(guī)格多,所以對(duì)不同的國別、地區(qū)市場都定有比較統(tǒng)一的價(jià)格,回復(fù)外商查詢時(shí)比較好處理,但也根據(jù)不同的季節(jié)做一些調(diào)整。面對(duì)比較分散的定單,他們的報(bào)價(jià)往往在保證公司盈利的基礎(chǔ)上,再予以靈活掌握。

  報(bào)價(jià)要以綜合實(shí)力取勝

  對(duì)于自己的綜合實(shí)力有信心,也就用不著一味地以低價(jià)來取悅客戶了。曾先生說:"報(bào)價(jià)要盡量專業(yè)一點(diǎn),在報(bào)價(jià)以前或報(bào)價(jià)中設(shè)法提一些專業(yè)性的問題,顯示自己對(duì)產(chǎn)品或行業(yè)很熟悉、很內(nèi)行。所以,報(bào)價(jià)前,一方面要考慮客戶的信譽(yù),另一方面對(duì)自己的產(chǎn)品和質(zhì)量要有信心。在與新客戶打交道時(shí),讓客戶了解清楚自己的情況很重要,比如請(qǐng)他們?nèi)タ垂S,讓他們了解自己的運(yùn)作程序,這樣客戶下單時(shí)就必須容易下決心得多。

  同時(shí),從你的報(bào)價(jià),非常了解和熟悉該行業(yè)的外商能夠覺察到,你是否也是該行業(yè)中的老手,并判斷你的可信度,過低的價(jià)格反而讓客戶覺得你不可信,不專業(yè)。孫先生介紹說,"如果市場行情是每平方米一萬元附近,你給客戶報(bào)每平方米1.5萬元,就顯示出你是一個(gè)地道的外行或新手,外商對(duì)類似的報(bào)價(jià)肯定是不感興趣,哪還敢給你下單。所以看你報(bào)什么價(jià)就知道你是不是行家。"

  最后,在對(duì)新客戶報(bào)價(jià)前,一定要盡量讓他了解你的公司實(shí)力和業(yè)務(wù)運(yùn)作模式。只有對(duì)你和你公司具有充分的信心時(shí),客戶才有可能考慮你的交易條件,這一點(diǎn)很多沒有經(jīng)驗(yàn)的出口商常常忽略。盛先生認(rèn)為,雖然目前很多外商到處比價(jià)詢盤,但良好的公司的形象和口碑能夠幫助你吸引和留住客戶。可以說,良好的公司形象就是招來客戶的金字招牌。

采購談判技巧10

  采購知識(shí)(一):采購的分類

  (一)按價(jià)格分類

  1.招標(biāo)采購 2.詢價(jià)采購 3.比價(jià)采購 4.議價(jià)采購 5.定價(jià)采購 6.公開市場采購

  (二)按采購主體分類

  1.個(gè)人采購 2.集團(tuán)采購

  (三)按采購方法分類

  1.傳統(tǒng)采購

  2.科學(xué)采購

  (1)訂貨點(diǎn)采購 (2)MRP采購 (3)JIT采購 (4)供應(yīng)鏈采購

  (5)電子商務(wù)采購

  談判不是球賽,更不是戰(zhàn)爭,在球賽或戰(zhàn)爭中只有一個(gè)贏家,別一個(gè)是輸家,在成功的談判里,雙方應(yīng)該都是贏家( 雙贏), 不是一方可能比另一方多贏一些。

  談判不是絞死對(duì)方:很多采購員都誤認(rèn)為,采購談判就是“討價(jià)還價(jià)”。但其實(shí)絕大多數(shù)成功的談判,都是一種買賣雙方經(jīng)過研究、計(jì)劃和分析,最后達(dá)成互相可接受的協(xié)議或折中方案。采購合同中條款那么多,如果只糾紛于價(jià)格和費(fèi)用條款,不但容易將談判搞僵,而且還容易失去更好的結(jié)果。

  所以大多數(shù)談判的結(jié)果是落到妥協(xié)中,或者落到協(xié)作中。供應(yīng)商不是傻子,他在某項(xiàng)上失去的,肯定還要在另外的項(xiàng)目上找回來的。

  1. 談判前要有充分的準(zhǔn)備

  知已知彼,百戰(zhàn)百勝。采購員必須了解商品知識(shí)、品類市場現(xiàn)有價(jià)格、品類供需狀況、本企業(yè)情況,供應(yīng)商情、本企業(yè)所能接受的價(jià)格底線與上限,以及其他談判的目標(biāo)。

  2. 只與有權(quán)決定的人談判

  談判之前,最好先了解和談判對(duì)方的權(quán)限。采購人員應(yīng)盡量避免與無權(quán)決定事務(wù)的談判,以免浪費(fèi)自己的時(shí)間,同時(shí)也可避免事先將本企業(yè)的立場透露對(duì)方。

  3. 盡量在本企業(yè)辦公室談判

  采購員應(yīng)盡量在本企業(yè)的業(yè)務(wù)洽談室里談業(yè)務(wù)。除了提高采購活動(dòng)的透明度,杜絕個(gè)人交易行為之外,最大的目的其實(shí)是在幫助采購員創(chuàng)造談判的優(yōu)勢(shì)地位。

  4. 對(duì)等原則

  不要單獨(dú)與一群供應(yīng)商的人員談判,這樣對(duì)自己不利。也就是說:我方的人數(shù)與級(jí)別應(yīng)與對(duì)方大致相同。如果對(duì)方極想集體談,先拒絕,再研究對(duì)策。

  5. 不要表露對(duì)供應(yīng)商的認(rèn)可和對(duì)商品的興趣

  交易開始前,對(duì)方的期待值會(huì)決定最終的交易條件,所以有經(jīng)驗(yàn)的采購員,不論遇到多好的商品和價(jià)格,都不過度表露內(nèi)心的看法。讓供應(yīng)商得到一個(gè)印象:費(fèi)九牛二虎力,終于獲取了你的.一點(diǎn)寶貴的讓步!永遠(yuǎn)不要忘記:在談判中的每一分鐘,要一直持懷疑態(tài)度,不要流露與對(duì)方合作的興趣,讓供應(yīng)商感覺在你心中可有可無,這樣比較容易獲得有利的交易條件。

  6. 放長線釣大魚

  采購人員要避免先讓對(duì)手知道我公司的需要,否則對(duì)手會(huì)利用此弱點(diǎn)要求采購人員先做出讓步。

  7. 必要時(shí)轉(zhuǎn)移話題

  若買賣雙方對(duì)某一細(xì)節(jié)爭論不休,無法談判,有經(jīng)驗(yàn)的采購人員會(huì)轉(zhuǎn)移話題。或暫停討論喝茶,緩和緊張氣氛。并尋找新的切入點(diǎn)或更合適的談判機(jī)會(huì)

  8.談判時(shí)要避免破裂,同時(shí)不要草率決定

  有經(jīng)驗(yàn)的采購人員,不會(huì)讓談判完全破裂,否則根本不必談判,他總會(huì)給對(duì)方留一點(diǎn)退路,另一方面,采購員須明了,沒有達(dá)成協(xié)議總比勉強(qiáng)達(dá)成協(xié)議好,免勉強(qiáng)協(xié)議可能后患無窮。

  9.盡量成為一個(gè)好的傾聽者

  采購人應(yīng)盡量傾聽供應(yīng)商的講話,從他們的言談及肢體語言之中,可以聽出他們優(yōu)勢(shì)與缺點(diǎn),也可以了解他們的談判立場。

  10.盡量從對(duì)方的立場說話

  成功的談判都是在彼此和諧的氣氛下進(jìn)行才可能達(dá)成,在相同的交涉條件上,要站在對(duì)方的立場上去說明,讓對(duì)方感到:達(dá)成交易的前提是雙方都能獲得預(yù)期的利益。

  11.以退為進(jìn)

  有些事情可能超出采購人員的權(quán)限或知識(shí)范圍,采購人員不應(yīng)操之過急,不應(yīng)裝出自己有權(quán)或了解某事,做出不應(yīng)作的決定。此時(shí)不防以退為進(jìn),請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)或與同事研究弄清事實(shí)情況后,再答復(fù)或決定也不遲。草率倉促的決定通常都不是很好的決定,智者總是先深思熟慮,再作決定。

  12.交談集中在我方強(qiáng)勢(shì)點(diǎn)(銷售量、市場占有率成長等)上告訴對(duì)方我公司目前及未來的發(fā)展及目標(biāo),讓供應(yīng)商對(duì)我公司有熱忱,有興趣。不要過多談及我方弱勢(shì)點(diǎn),一個(gè)供應(yīng)商的談判高手會(huì)攻擊你的弱點(diǎn),以消減你的強(qiáng)項(xiàng)。

  13.以數(shù)據(jù)事實(shí)說話,提高權(quán)威性

  無論什么時(shí)候都要以事實(shí)為依據(jù)。事實(shí)主要是指:充分動(dòng)用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)分析,如銷售額分析,市場份額分析,品類表現(xiàn)分析,毛利分析等,進(jìn)行橫向及縱向的比較。

  14.控制談判的時(shí)間

  預(yù)計(jì)的談判時(shí)間一到,就應(yīng)真的結(jié)果談判離開,讓對(duì)方緊張,做出更大的讓步。可是能的話,把他的競爭對(duì)手也約來談,讓你的助理故意進(jìn)來告訴下一個(gè)約談的對(duì)象已經(jīng)在等待。

  15.不要誤認(rèn)為50/50最好

  談雙贏,有些采購人員認(rèn)為談判的結(jié)果是50/50最好,彼此不傷和氣,這是錯(cuò)誤的想法。 有經(jīng)驗(yàn)的采購人員總會(huì)設(shè)法為自己的公司爭取最好的條件,然后讓對(duì)方也得到一點(diǎn)好處,能對(duì)他們的公司交代。所以說永遠(yuǎn)要求那些不可能的事情。對(duì)于要談判的事,要求越離譜越好。說不定和供應(yīng)商的實(shí)際條件比較吻合。

采購談判技巧11

  戰(zhàn)技分析

  "沉默"戰(zhàn)術(shù)在談判中衍生出一種策略,這個(gè)策略被世界著名談判專家、克林頓總統(tǒng)首席談判顧問羅杰道森(RogerDawson)叫做"鉗子策略"。據(jù)說亨利基辛格就用過這個(gè)策略,他讓副國務(wù)卿做一份東南亞政治形勢(shì)的報(bào)告,報(bào)告被基辛格打回2次,每次打回時(shí)都有一句話"你可以做的更好一些!"副國務(wù)卿按捺不住,找到基辛格,我全部人馬花2個(gè)星期,你可千萬不能打回呀,我已經(jīng)盡最大努力了!基辛格平靜地說,放這吧,這回我會(huì)認(rèn)真看的。基辛格一直以沉默的姿態(tài)展示給副國務(wù)卿,副國務(wù)卿其實(shí)是自己打敗了自己。

  之所以為"鉗子",意思就是給對(duì)方壓力,同時(shí)帶給對(duì)方無盡的猜想,以至于自亂陣腳,敗下陣來。鑒于從談判開始,供應(yīng)商一方作為銷售的角色,大多都會(huì)比較主動(dòng)而口若懸河地去介紹自己的產(chǎn)品以及價(jià)格方面的情況,而作為買家的采購人能有更多的時(shí)間去權(quán)衡,"沉默"的采購技巧就更加能夠發(fā)揮作用了。

  戰(zhàn)技展示

  全世界任何一個(gè)采購者都不會(huì)輕易地丟掉一筆好交易,之所以拒絕供應(yīng)商,是因?yàn)椴少徣诵枰噲D了解供應(yīng)商的底牌。所以無論出現(xiàn)何種情況,希望采購人在談判的時(shí)候能再堅(jiān)持一下,不要暴露自己的底線。往往就在采購人即將放棄的前一秒鐘,供應(yīng)商就會(huì)問:"你可接受的最低價(jià)格是多少?"狐貍尾巴終于露出來了,在這之前復(fù)雜的鋪墊就是為了這句話,我們需要的,有眉目了!

  用沉默的技巧進(jìn)行采購談判的過程中,往往能產(chǎn)生很好的效果,但事物都是利弊共存的,"沉默"也會(huì)產(chǎn)生很大的負(fù)面影響。比如說采購談判中良好氣氛的.營造、溝通信息的傳達(dá)等等,"沉默"的方式將會(huì)在這些方面造成阻礙。所以采購人運(yùn)用沉默的方式去談判時(shí)還是要適時(shí)地去結(jié)合一些其他技巧的。

  突襲技:步步緊逼

  談判的本質(zhì)是交換,談判者不僅僅是要得到自己想要的,還需要讓出另一方想得到的。因此談判時(shí),經(jīng)常發(fā)生讓步。采購人的目的就是為了采購到物美價(jià)廉的物料,因此最希望的就是供應(yīng)商在價(jià)格上的讓步了。供應(yīng)商的讓步,或許有時(shí)候只是一個(gè)"虛假"的讓步,蒙蔽采購人的眼睛而已。所以面對(duì)供應(yīng)商的讓步,采購人更要步步緊逼,直到對(duì)方做出真實(shí)的讓步。以下從幾個(gè)方面介紹"步步緊逼"的技巧。

  掌握對(duì)方的讓步時(shí)間

  時(shí)間是一種很奇妙的東西,可以轉(zhuǎn)化為你的壓力,也可以轉(zhuǎn)化為對(duì)方的壓力。采購人在此過程中,或"速戰(zhàn)速?zèng)Q",或"周旋到底",這就要看情況而定。如果要縮短談判時(shí)間,就要抓住對(duì)方的弱點(diǎn),比如從供應(yīng)商產(chǎn)品的缺陷、供應(yīng)商的服務(wù)缺陷等等的方面入手;如果沒有"籌碼",那就磨,此時(shí)考驗(yàn)的就是耐性。

  談判中,你認(rèn)為你的時(shí)間比較少,對(duì)方也會(huì)認(rèn)為自己的時(shí)間少,因此,時(shí)間是一個(gè)很重要的因素,是每一個(gè)談判者必須學(xué)會(huì)靈活把控、有意識(shí)運(yùn)用的。

  增加對(duì)方的讓步次數(shù)

  在商務(wù)談判中,到底應(yīng)該讓步多少次?這是一個(gè)值得研究的問題。供應(yīng)商一般認(rèn)為,讓步的次數(shù),一般不要超過3次,否則就會(huì)讓采購人覺得你還能再讓步。中國人經(jīng)常說事不過三,這是有其道理的。所以面對(duì)采購人的"逼迫",供應(yīng)商可能在讓步三次之后就堅(jiān)如磐石,一直不動(dòng)了,再動(dòng)就會(huì)處于劣勢(shì)。也正因?yàn)檫@樣,采購人如果能夠利用各種方法增加對(duì)方讓步的次數(shù),就能打破對(duì)方的心理優(yōu)勢(shì),為最后的勝利打基礎(chǔ)。

  "沉默是金"和"步步緊逼"是迂回技和突襲技的體現(xiàn),"沉默"看起來很被動(dòng),但其實(shí)是間接地達(dá)到談判的效果;"緊逼"看起來很強(qiáng)勢(shì),但有時(shí)候就是要這樣不依不饒才能讓采購談判取得成功。總之,兩種技巧都有其優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),如果能夠在不同場合結(jié)合這兩種談判技巧進(jìn)行談判,相信采購人的談判之路應(yīng)該會(huì)順暢很多。

采購談判技巧12

  采購與供應(yīng)商的唇齒關(guān)系

  俗話說得好"輔車相依,唇亡齒寒",采購與供應(yīng)鏈的關(guān)系恰如唇齒,采購幾乎是每一個(gè)企業(yè)都必須面對(duì)的重要商業(yè)行為,如果執(zhí)行不到位,整個(gè)供應(yīng)鏈就轉(zhuǎn)不動(dòng),所以,要使整個(gè)供應(yīng)鏈保持協(xié)同一致,必須從采購抓起。

  采購是供應(yīng)鏈管理中非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。據(jù)統(tǒng)計(jì),生產(chǎn)型的企業(yè)至少要用銷售額的50來進(jìn)行原材料、零部件的采購,而中國的工業(yè)企業(yè)中,各種物料的采購成本更是高達(dá)企業(yè)銷售成本的70。顯而易見,采購絕對(duì)是企業(yè)成本管理中"最有價(jià)值"的部分。成本的降低不僅意味著利潤的提高,企業(yè)還可以利用這樣的機(jī)會(huì),降低產(chǎn)品售價(jià)以增強(qiáng)市場競爭力,從而提高整個(gè)供應(yīng)鏈的最終獲利水平。并且,采購的速度、效率、訂單的執(zhí)行情況會(huì)直接影響到企業(yè)的客戶服務(wù)水平。

  1.采購與供應(yīng)商的互惠互利

  采購作為供應(yīng)鏈的端口,必須做好供應(yīng)商管理,加強(qiáng)供應(yīng)商管理有利于發(fā)揮供貨體系的最大效能。主要體現(xiàn):第一,可以降低成本,據(jù)調(diào)查,采購成本如果在40%-60%的話,供應(yīng)商選擇得好的話可以降低4%-8%的成本;第二,提供產(chǎn)品質(zhì)量,產(chǎn)品質(zhì)量作為核心競爭力之一,其重要性不言而喻,而供應(yīng)商提供的產(chǎn)品質(zhì)量直接決定著企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量;第三,可以加快流通速度,通過調(diào)整采購時(shí)差可以有效縮短交付周期,一定程度上可以減少企業(yè)庫存壓力。在供應(yīng)鏈的體系中,采購與供應(yīng)商的關(guān)系是互為顧客關(guān)系,雙方都要盡量滿足對(duì)方的合理需求,而不是傳統(tǒng)的買賣方市場那樣,相互競爭,互相掐架。要做好供應(yīng)商管理,我們要做好幾件事情:

  1、選擇適合的供應(yīng)鏈;

  2、維護(hù)好與供應(yīng)商之間的關(guān)系;

  2.采購與生產(chǎn)的推拉關(guān)系

  采購與生產(chǎn)的關(guān)系實(shí)際上是一種‘推拉關(guān)系’存在,一方面生產(chǎn)部門會(huì)在短期計(jì)劃中有意提高短期生產(chǎn)量,主要是考慮到未來需求的不確定性,這個(gè)時(shí)候就會(huì)推動(dòng)采購部門準(zhǔn)備很多物料,結(jié)果會(huì)導(dǎo)致多余的物料進(jìn)入生產(chǎn)環(huán)節(jié),生產(chǎn)出多余的產(chǎn)品;另一方面當(dāng)采購部門知道這種情況時(shí),由于降低庫存的壓力就會(huì)減少物料采購,生產(chǎn)部門會(huì)發(fā)現(xiàn)他們需要的物料不夠多,這樣就會(huì)拉動(dòng)采購部門再去采購物料。那么在供應(yīng)鏈的體系中,這種推拉關(guān)系就會(huì)得到淡化,因?yàn)椴少徍蜕a(chǎn)的響應(yīng)都是非常迅速及時(shí)的。比如創(chuàng)捷供應(yīng)鏈管理平臺(tái),利用自身的供應(yīng)商、廠商、倉儲(chǔ)物流和進(jìn)出口服務(wù)優(yōu)勢(shì),根據(jù)客戶需求,及時(shí)提供采購和生產(chǎn)執(zhí)行,確保客戶能夠及時(shí)提供市場需求的產(chǎn)品。

  3.采購執(zhí)行始于營銷環(huán)節(jié)

  為了保證采購質(zhì)量達(dá)到最佳,采購除了關(guān)注供應(yīng)商、生產(chǎn)環(huán)節(jié)外,還應(yīng)該了解企業(yè)銷售的情況。通過建立和營造和諧的內(nèi)部溝通渠道和外部溝通環(huán)境,與內(nèi)部銷售部門進(jìn)行信息交流,及時(shí)了解顧客對(duì)產(chǎn)品購買的需要,為提供適應(yīng)市場需求的產(chǎn)品而采取相應(yīng)的采購措施。試想一下,如果很多顧客反應(yīng)您公司的某款手機(jī)使用情況不錯(cuò),有良好的口碑,勢(shì)必會(huì)有下輪的銷售高峰。這個(gè)時(shí)候,為了產(chǎn)能跟上市場需求,企業(yè)必須做好及時(shí)的采購計(jì)劃。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之談判前要有充分的準(zhǔn)備

  知己知彼,百戰(zhàn)百勝。采購人員必須了解商品的知識(shí)、品類市場及價(jià)格、品類供需情況狀況、本企業(yè)情況、本企業(yè)所能接受的價(jià)格底線與上限,以及其他談判的目標(biāo),這里不贅述。但提醒大家一定要把各種條件列出優(yōu)先順序,將重點(diǎn)簡短地寫在紙上,在談判時(shí)隨時(shí)參考,提醒自己。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之只與有權(quán)決定的人談判

  談判之前,最好先了解和判斷對(duì)方的`權(quán)限。采購人員接觸的對(duì)象可能有:業(yè)務(wù)代表、業(yè)務(wù)各級(jí)主管、經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理甚至董事長,依供應(yīng)商的大小而定的。這些人的權(quán)限都不一樣,采購人員應(yīng)盡量避免與無權(quán)決定事務(wù)的人談判,以免浪費(fèi)自己的時(shí)間,同時(shí)也可避免事先將本企業(yè)的立場透露給對(duì)方。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之盡量在本企業(yè)辦公室內(nèi)談判

  零售商通常明確要求采購員只能在本企業(yè)的業(yè)務(wù)洽談室里談業(yè)務(wù)。除了提高采購活動(dòng)的透明度、杜絕個(gè)人交易行為之外,最大的目的其實(shí)是在幫助采購人員創(chuàng)造談判的優(yōu)勢(shì)地位。在自己的地盤上談判,除了有心理上的優(yōu)勢(shì)外,還可以隨時(shí)得到其他同事、部門或主管的必要支援,同時(shí)還可以節(jié)省時(shí)間和旅行的開支,提高采購員自己的時(shí)間利用率和工作效率。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之對(duì)等原則

  不要單獨(dú)與一群供應(yīng)商的人員談判,這樣對(duì)你極為不利。談判時(shí)應(yīng)注意"對(duì)等原則",也就是說:我方的人數(shù)與級(jí)別應(yīng)與對(duì)方大致相同。如果對(duì)方極想集體談,先拒絕,在研究對(duì)策。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之不要表露對(duì)供應(yīng)商的認(rèn)可和對(duì)商品的興趣

  交易開始前,對(duì)方的期待值會(huì)決定最終的交易條件,所以有經(jīng)驗(yàn)的采購員,無論遇到多好的商品和價(jià)格,都不過度表露內(nèi)心的看法。讓提供商得到一個(gè)印象:費(fèi)九牛二虎之力,終于獲取了你一點(diǎn)寶貴的進(jìn)步!永遠(yuǎn)不要忘記:在談判的每一分鐘,要一直持懷疑態(tài)度,不要流露與對(duì)方合作的興趣,讓供應(yīng)商感覺在你心中可有可無,這樣可以比較容易獲得有利的交易條件。

  對(duì)供商第一次提出的條件,有禮貌地拒絕或持以反對(duì)意見。采購員可以說:"什么!?"或者"你該不是開玩笑吧?!"從而使對(duì)方產(chǎn)生心理負(fù)擔(dān),降低談判標(biāo)準(zhǔn)和期望。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之放長線釣大魚

  有經(jīng)驗(yàn)的采購員會(huì)想辦法知道對(duì)手的需要,因此盡量在小處著手滿足對(duì)方,然后漸漸引導(dǎo)對(duì)方滿足采購人員的需要。但采購員要避免先讓對(duì)手知道我公司的需要,否則對(duì)手會(huì)利用此弱點(diǎn)要求采購人員先作出讓步。因此采購人員不要先讓步,或不能讓步太多。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之采取主動(dòng),但避免讓對(duì)方了解本企業(yè)的立場

  善用咨詢技術(shù),"詢問及征求要比論斷及攻擊更有效",而且在大多數(shù)的時(shí)候,我們的供應(yīng)商在他們的領(lǐng)域比我們還專業(yè),多詢問,我們就可獲得更多的市場信息。故采購員應(yīng)盡量將自己預(yù)先準(zhǔn)備好的問題,以"開放式"的問話方式,讓對(duì)方盡量暴露出其立場。然后再采取主動(dòng),乘勝追擊,給對(duì)方足夠的壓力。對(duì)方若難以招架,自然會(huì)做出讓步。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之必要時(shí)轉(zhuǎn)移話題

  若買賣雙方對(duì)某一細(xì)節(jié)爭論不休,無法談判,有經(jīng)驗(yàn)的采購人員會(huì)轉(zhuǎn)移話題,或暫停討論喝個(gè)茶,以緩和緊張氣氛,并尋找新的切入點(diǎn)或更合適的談判時(shí)機(jī)。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之談判時(shí)要避免談判破裂,同時(shí)不要草率決定

  有經(jīng)驗(yàn)的采購人員,不會(huì)讓談判完全破裂,否則根本就不必談判。他總會(huì)給對(duì)方留一點(diǎn)退路,以待下次談判達(dá)成協(xié)議。但另一方面,采購人員須說明:沒有達(dá)成協(xié)議總比達(dá)成協(xié)議的要好,因?yàn)槊銖?qiáng)達(dá)成的協(xié)議可能后患無窮。

  很多人在談判時(shí)大方向是知道的,但好的采購人員是把整個(gè)談判內(nèi)容化整為零,談完了一點(diǎn)耗得你筋疲力盡時(shí),他又突然跳到另一點(diǎn),有時(shí)會(huì)繞回剛才那一點(diǎn)。這時(shí),廠家就不一定在每個(gè)環(huán)節(jié)上都知道自己最好的選擇和底線是什么了。

  其次,對(duì)于廠商,你要不斷地告訴他,你已經(jīng)為他做些什么,讓他感覺到你已經(jīng)付出了很多。如果談不攏不要著急暫時(shí)終止談判,不要害怕主動(dòng)終止會(huì)帶來什么負(fù)面效應(yīng),你要"斗爭"到底。適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,你也要做出一些讓他們吃驚的行為,讓他們重視你。這并不是說你要堅(jiān)持不讓步,"斗爭"的主要目的是找到一個(gè)雙贏的策略(只不過我要盡力贏多一點(diǎn))。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之盡量以肯定的語氣與對(duì)方談話

  在談判的中盤,對(duì)于對(duì)方有建設(shè)性的或自認(rèn)為聰明的意見和發(fā)言,面部表情要大方自然然,如果采取否定的語氣容易激怒對(duì)方,讓對(duì)方好沒面子,談判因而難以進(jìn)行,而且可能還會(huì)對(duì)你的背后下黑招。故采購人員應(yīng)盡量肯定對(duì)方,稱贊對(duì)方,給對(duì)方面子,這樣對(duì)方也會(huì)愿意給你面子。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之盡量成為一個(gè)好的傾聽者

  一般而言,供應(yīng)商業(yè)務(wù)人員總認(rèn)為自己能言善到,比較喜歡講話。采購人員知道這一點(diǎn),應(yīng)盡量讓他們講,從他們的言談舉止之中,采購人員可聽出他們的優(yōu)勢(shì)和缺點(diǎn),也可以了解他們談判的立場。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之盡量從對(duì)方的立場說話

  很多人誤以為在談判時(shí),應(yīng)趕盡殺絕,毫不讓步。但事實(shí)證明,大部分成功的采購談判都要在彼此和諧的氣氛下進(jìn)行才可能達(dá)成。在相同交涉條件上,要站在對(duì)方的立場上去說明,往往更有說服力。因?yàn)閷?duì)方更會(huì)感覺到:達(dá)成交易的前提是雙方都能獲得預(yù)期的利益。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之以退為進(jìn)

  有些事情可能超出采購人員的權(quán)限或知識(shí)范圍,采購人員不應(yīng)操之過急,不應(yīng)裝出自己有權(quán)或了解某事,做出不應(yīng)作的決定。

  此時(shí)不妨以退為進(jìn),請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)或與同事研究弄清事實(shí)情況后,再答復(fù)或決定也不遲,畢竟沒有人是萬事通的。草率倉促的決定通常都不是很好的決定,智者總是深思熟慮,再作決定。古語云:"三思而后行"或"小不忍而亂大謀",不事情拖到下次解決可能會(huì)更好--要知道往往我們能等而供應(yīng)商不能等。這樣,在談判要結(jié)束時(shí),你就聲稱須由上級(jí)經(jīng)理決定,為自己爭取到更多的時(shí)間來考慮拒絕或重新考慮一份方案。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之交談集中在我方強(qiáng)勢(shì)點(diǎn)(銷售量、市場占有率、成長等)上

  告訴對(duì)方我公司目前及未來的發(fā)展及目標(biāo),讓供應(yīng)商對(duì)我公司有熱枕、有興趣。不要過多談及我方弱勢(shì)點(diǎn),一個(gè)供應(yīng)商的談判高手會(huì)攻擊你的弱點(diǎn),以削減你的強(qiáng)項(xiàng)。

  在肯定供應(yīng)商企業(yè)的同時(shí),指出供應(yīng)商存在的弱點(diǎn),告訴供應(yīng)商:"你可以,而且需要做得更好"。不斷重復(fù)這個(gè)說法,知道供應(yīng)商開始調(diào)整對(duì)他自己的評(píng)價(jià)為止。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之以數(shù)據(jù)和事實(shí)說話,提高權(quán)威性

  無論什么時(shí)候都要以事實(shí)為依據(jù)。這里說的事實(shí)主要是指:充分運(yùn)用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)分析,如銷售額分析、市場份額分析、品類表現(xiàn)分析、毛利分析等,進(jìn)行橫向及縱向的比較。

  用事實(shí)說話,對(duì)方就沒辦法過分夸大某些事情,從而保護(hù)住你的原則。首先,作為零售商的采購人員,在談判前,你明確自己的目標(biāo)是什么?你一定要堅(jiān)持公司的原則,即使在不得不讓步的情況下,也要反復(fù)強(qiáng)調(diào)該原則,而且這原則是有數(shù)據(jù)和分析支持的。你要永遠(yuǎn)保持職業(yè)化的風(fēng)格,讓對(duì)手在無形中加深"他說的是對(duì)的,因?yàn)樗麑?duì)這方面很內(nèi)行"的感覺。

  采購與供應(yīng)談判中的溝通技巧之控制談判時(shí)間

  計(jì)的談判時(shí)間一到,就應(yīng)真的結(jié)束談判離開,讓對(duì)方緊張,做出更大的讓步。可能的話,把他的競爭對(duì)手也同時(shí)約談過來,讓你的助理故意進(jìn)來告訴你下一個(gè)約談的對(duì)象(即他的競爭對(duì)手)已經(jīng)在等待。

采購談判技巧13

  1、永遠(yuǎn)不要試圖喜歡一個(gè)銷售人員,但需要說他是你的合作者。

  2、要把銷售人員作為我們的一號(hào)敵人。

  3、永遠(yuǎn)不要接受第一次報(bào)價(jià),讓銷售員乞求,這將為我們提供一個(gè)更好的交易機(jī)會(huì)。

  4、隨時(shí)使用口號(hào):你能做得更好。

  5、時(shí)時(shí)保持最低價(jià)的記錄,并不斷要求得更多,直到銷售人員停止提供折扣。

  6、永遠(yuǎn)把自己作為某人的下級(jí),而認(rèn)為銷售人員始終有一個(gè)上級(jí),他總可能提供額外的折扣。

  7、當(dāng)一個(gè)銷售人員輕易接受,或要到休息室或去打電話并獲得批準(zhǔn),可以認(rèn)為他所給予的是輕易得到的,進(jìn)一步提要求。

  8、聰明點(diǎn),可要裝得大智若愚。

  9、在沒有提出異議前不要讓步。

  10、記住當(dāng)一個(gè)銷售人員來要求某事時(shí),他會(huì)有一些條件足以給予的.。

  11、記住銷售人員不會(huì)要求,他已經(jīng)在等待采購提要求,通常他從不要求任何東西做為回報(bào)。

  12、注意要求建議的銷售人員通常更有計(jì)劃性,更了解情況,花時(shí)間同無條件的銷售人員打交道,他們想介入,或者說他們擔(dān)心脫離圈子。

  13、不要為銷售人員感到抱歉,玩壞孩的游戲。

  14、毫不猶豫的使用論據(jù),即使他們是假的,例如:競爭對(duì)手總是給我們提供最好的報(bào)價(jià),最好的流轉(zhuǎn)和付款條件。

  15、不斷重復(fù)同樣的反對(duì)意見即使他們是荒謬的。你越多重復(fù),銷售人員就會(huì)更相信。

  16、別忘記你在最后一輪談判中,會(huì)得到

  17、別忘記對(duì)每日拜訪我們的銷售人員,我們應(yīng)盡可能了解其性格和需求。

  18、隨時(shí)邀請(qǐng)銷售人員參加促銷。提出更大的銷量,盡可能得到更多折扣。進(jìn)行快速促銷活動(dòng),用差額銷售某賺取利潤。

  19、要求不可能的事來煩擾銷售人員,任何時(shí)候通過延后協(xié)議來威脅他,讓他等,確定一個(gè)會(huì)議時(shí)間,但不到場,讓另一個(gè)銷售人員代替他的位置,威脅他說你會(huì)撤掉他的產(chǎn)品,你將減少他的產(chǎn)品的陳列位置,你將把促銷人員清場,幾乎不給他時(shí)間做決定。即使是錯(cuò)的,自己進(jìn)行計(jì)算,銷售人員會(huì)給你更多。

  20、注意折扣有其它名稱,例如:獎(jiǎng)金、禮物、禮品紀(jì)念品、贊助、資助、小報(bào)插入廣告、補(bǔ)償物、促銷、上市、上架費(fèi)、希望資金、再上市、周年慶等,所有這些都是受歡迎的。

  21、不要進(jìn)入死角,這對(duì)采購是最糟的事。

  22、避開賺頭這個(gè)題目因?yàn)槟Ч肀荛_十字架。

  23、假如銷售人員花太長時(shí)間給你答案,就說你已經(jīng)和其競爭對(duì)手做了交易。

  24、永遠(yuǎn)不要讓任何競爭對(duì)手對(duì)任何促銷計(jì)價(jià)還價(jià)。

  25、你的口號(hào)必須是你賣我買的一切東西,也就是說對(duì)我們來說最重要的是要采購將會(huì)給我們帶來利潤的產(chǎn)品。能有很好流轉(zhuǎn)的產(chǎn)品別一個(gè)不可缺的魔鬼。

  26、不要許可銷售人中讀屏幕上的數(shù)據(jù),他越不了解情況,他越相信我們。

  27、不要被銷售人員的新設(shè)備所嚇倒,那并不意味他們準(zhǔn)備好談判了。

  28、不論銷售人員年老或年輕都不用擔(dān)心,他們都很容易讓步,年長者認(rèn)為他知道一切,而年輕者沒有經(jīng)驗(yàn)。

  29、假如銷售人員同其上司一起來,要求更多折扣,更多參與促銷,威脅說你將撤掉其產(chǎn)品,因?yàn)樯纤静幌朐阡N售員前尖掉秩序的客戶。

  30、每當(dāng)另一個(gè)促銷正在進(jìn)行促銷時(shí),問這個(gè)銷售人員你在那做了什么?并要求同樣的條件。

  31、永遠(yuǎn)記住這個(gè)口號(hào):我賣我買,但我不總買我賣的。

  32、在一個(gè)偉大的商標(biāo)背后,你可發(fā)現(xiàn)一個(gè)沒有任何經(jīng)驗(yàn)的僅僅依靠商標(biāo)的銷售人員。

采購談判技巧14

  1、采購談判技巧之入題技巧。對(duì)于一般談判,先從洽談細(xì)節(jié)問題入題,條分縷析,絲絲入扣,待各項(xiàng)細(xì)節(jié)問題談妥之后,自然而然達(dá)成了原則性的協(xié)議;對(duì)于特殊的大型談判,由于需要洽談的問題往往要分成若干等級(jí)進(jìn)行多次談判,那么就需要采取先談原則問題,再談細(xì)節(jié)問題的方法人題,雙方就原則問題達(dá)成了一致,洽談細(xì)節(jié)問題也就有了依據(jù)。另外,談判雙方也可以首先確定本次會(huì)議的談判議題,然后從這一議題直接人手進(jìn)行洽談。

  2.采購談判技巧之闡述技巧。闡述應(yīng)盡可能簡明扼要,并盡量創(chuàng)造協(xié)調(diào)的洽談氣氛。對(duì)于對(duì)方開場闡述,要認(rèn)真耐心地傾聽,歸納弄懂對(duì)方開場闡述的內(nèi)容,思考和理解對(duì)方的關(guān)鍵問題,以免產(chǎn)生誤會(huì)。如果對(duì)方開場闡述的內(nèi)容與我方意見差距較大,不要打斷對(duì)方的闡述,更不要立即與對(duì)方爭執(zhí),而應(yīng)當(dāng)先讓對(duì)方說完,認(rèn)同對(duì)方之后再巧妙地轉(zhuǎn)開話題,從側(cè)面進(jìn)行談判。

  3、采購談判技巧之提問技巧。提問方式有封閉式提問、開放式提問、婉轉(zhuǎn)式提問、澄清式提問、探索式提問、借助式提問、強(qiáng)迫選擇式提問、引導(dǎo)式提問、協(xié)商式提問。提問要掌握好時(shí)機(jī),一般情況下,可以在對(duì)方發(fā)言完畢時(shí)提問或者在對(duì)方發(fā)言停頓、間歇時(shí)提問,在自己發(fā)言前后提問,也可以在在議程規(guī)定的辯論時(shí)間提問。提問時(shí),應(yīng)盡量保持問題的連續(xù)性,提問后給對(duì)方足夠的答復(fù)時(shí)間。

  4、采購談判技巧之答復(fù)技巧。答復(fù)不是容易的事,回答的每一句話,都會(huì)被對(duì)方理解為是一種承諾,都負(fù)有責(zé)任。因此在答復(fù)時(shí)一定要注意,不要徹底答復(fù)對(duì)方的提問,不要確切答復(fù)對(duì)方的提問,要針對(duì)提問者的真實(shí)心理答復(fù),要降低提問者追問的興趣,要讓自己獲得充分的思考時(shí)間或者找借口拖延答復(fù)。

  5、采購談判技巧之說服技巧。在說服對(duì)方的過程中,應(yīng)先談易后談難,先談好后談壞,要多向?qū)Ψ教岢鲆蟆鬟f信息、影響對(duì)方意見;強(qiáng)調(diào)一致、淡化差異;不要奢望對(duì)方一下子接受突如其來的要求;要強(qiáng)調(diào)合同有利于對(duì)方的條件;強(qiáng)調(diào)互惠互利、互相合作的可能性、現(xiàn)實(shí)性,激發(fā)對(duì)方在自身利益認(rèn)同的.基礎(chǔ)上來接納自己的意見。

  6、采購談判技巧之語言技巧。正確運(yùn)用語言技巧,應(yīng)注意語言的文明、清晰、嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確,避免吞吞吐吐、詞不達(dá)意;語言要有邏輯性,說話要切題,不要答非所問;介紹自己的購買力時(shí)不要水分太大,評(píng)價(jià)對(duì)方的商品質(zhì)量、性能要中肯,討價(jià)還價(jià)要充滿誠意,如果提出壓價(jià),理由要充分;要善于利用談判對(duì)手在語言邏輯上的混亂和漏洞,及時(shí)駁倒對(duì)方,達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

  采購談判策略與技巧的應(yīng)用,宗旨是通過談判贏得更好的條件。應(yīng)該注意的是,談判是雙方溝通與交流的過程,在談判的過程中不可能只有獲得沒有付出,因此,要掌握“給與取的藝術(shù)”,明確如何以小換大,什么時(shí)候給予,給予多少,怎么給予,對(duì)這些問題的深入探究和處理會(huì)將談判水平提升到收放自如的新高度,有利于順利實(shí)現(xiàn)談判預(yù)期。

采購談判技巧15

  1、談判前要有充分的準(zhǔn)備

  知已各彼,百戰(zhàn)百勝,成功的談判最重要的步驟就是要先有充分的準(zhǔn)備。采購人員的商品知識(shí),對(duì)市場及價(jià)格的了解,對(duì)供需狀況的了解,對(duì)本企業(yè)的了解,對(duì)供應(yīng)商的了解,本企業(yè)所能接受的價(jià)格底線、目標(biāo)、上限、以及其他談判的目標(biāo)都必須先有所準(zhǔn)備,并列出優(yōu)先順序,將重點(diǎn)簡短列在紙上,在談判時(shí)隨時(shí)參考,以提醒自己。

  2、談判時(shí)要避免談判破裂

  有經(jīng)驗(yàn)的采購人員,不會(huì)讓談判完全破裂,否則根本不必談判,他總會(huì)讓對(duì)方留一點(diǎn)退路,以待下次談判達(dá)成協(xié)議。沒有達(dá)成協(xié)議總比勉強(qiáng)達(dá)成協(xié)議好。

  3、只與有權(quán)決定的人談判

  超市的采購人員接觸的對(duì)象可能有:業(yè)務(wù)代表、業(yè)務(wù)各級(jí)主管、經(jīng)理、協(xié)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理、或董事長,看供應(yīng)商的規(guī)模大小而定。這些人的權(quán)限都不一樣。采購人員應(yīng)避免與沒權(quán)決定事務(wù)的人談判,以免浪費(fèi)自己的時(shí)間,同時(shí)可避免事先將自身的立場透露給對(duì)方。談判之前,最好問清楚對(duì)方的權(quán)限。

  4、盡量在超市辦公室內(nèi)談判

  在自己的公司內(nèi)談判除了有心理上的優(yōu)勢(shì)外,還可隨時(shí)得到其他同事、部門或主管的必要支援同時(shí)還可節(jié)省時(shí)間與旅行的開支。

  5、策略交換的需要

  有經(jīng)驗(yàn)的采購人員知道對(duì)手的'需要,在非原則的問題上盡量滿足對(duì)方,然后漸漸引導(dǎo)對(duì)方滿足采購人員自己的需要。

  6、必要時(shí)轉(zhuǎn)移話題

  若買賣雙方對(duì)某一細(xì)節(jié)爭論不休,無法談攏,有經(jīng)驗(yàn)的采購人員會(huì)轉(zhuǎn)移話題,或喝個(gè)茶暫停,以緩和緊張氣氛。

  7、否定的語氣容易激怒對(duì)方

  否定的與其容易讓對(duì)方?jīng)]有面子,談判因而難以進(jìn)行,故采購人員應(yīng)盡量肯定對(duì)方,稱贊對(duì)方,給對(duì)方面子因而對(duì)方也會(huì)愿意給面子。

  8、盡量成為一個(gè)好的傾聽者

  一般而言,業(yè)務(wù)人員總是認(rèn)為自己是能言善道,比較喜歡講話。采購人員知道這一點(diǎn)應(yīng)盡量讓他們講,從他們的言談及肢體語言之中,采購人員可聽出他們優(yōu)勢(shì)與缺點(diǎn),也可了解他們的談判立場。

  9、盡量為對(duì)手著想

  談判不需要趕盡殺絕、毫不讓步,事實(shí)證明,大部分成功的采購談判都是要在彼此和諧的氣氛下進(jìn)行才可能達(dá)成。人都是愛面子的,任何人都不愿在威脅的氣氛下談判,保持供應(yīng)商良好的合作關(guān)系是采購人員的重要職責(zé)。

  10、以退為進(jìn)

  有些事情可能超出采購人員的權(quán)限或知識(shí)范圍,采購人員不應(yīng)操之過急,裝出自己有權(quán)或了解某事,做出不應(yīng)作的決定,此時(shí)不妨以退為進(jìn),與主管或同事研究或弄清事實(shí)情況后,再答復(fù)或決定也不遲,畢竟沒有人是萬事通的。草率倉促的決定大部分都不是很好的決定,智者總是先深思熟慮,再作決定。

  11、50/50最好?

  有些采購人員認(rèn)為談判的結(jié)果是50/50最好,彼此不傷和氣,這是錯(cuò)誤的想法。事實(shí)上,有經(jīng)驗(yàn)的采購人員總會(huì)設(shè)法為自己的公司爭取最好的條件。

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